Recientemente tuve que trabajar en el extranjero por unos días y hay otro viaje programado para unas semanas.
La primera vez, desde que llegué, me sentí deprimido y abatido. No dormí bien y perdí el apetito. Desde que descubrí que tengo que ir de nuevo, se han manifestado los mismos síntomas.
He tratado de averiguar la causa de la ansiedad, pero estoy agitado porque no puedo averiguar qué es:
Actualmente soy la única persona en el rol ideal, pero hay otros que podrían hacerlo. Estoy feliz de hacer un trabajo adicional para ayudar a otra persona a aprender qué hacer o trabajar de forma remota (si esto es técnicamente posible. Actualmente no lo es, pero se habló de hacerlo posible de todos modos ).
Alguna otra información que puede ser pertinente:
¿Cuál es la mejor manera de explicarle a mi jefe que realmente no volvería a trabajar porque me hacía sentir deprimido y estresado?
En cuanto a:
¿Cómo puedo decirle a un empleador?
Depende del empleador, pero creo que, en general y casi universalmente, la mejor política es ser franco y decir más o menos lo que ha dicho aquí. Discúlpese mucho: enfatice que no quiere causar problemas a su gerente o colegas y odia que esto pueda causar eso, pero siente que no tiene otra opción: el daño que está causando a su salud y vida personal es demasiado. Creo que el empleador, si es bueno, tomaría en serio lo que ha dicho y trataría de complacerlo.
Tu dices
Ya estoy ansiosa por tener que ir otra vez
La ansiedad es un problema muy real y debilitante para muchas personas de diferentes maneras (por ejemplo, aquí en el Reino Unido, una organización benéfica dedicada exclusivamente a ayudar a quienes la padecen: https://www.anxietyuk.org.uk/ ), pero no tiene que ser Hay terapias para ello que pueden hacer maravillas. Un buen empleador podría sugerir o incluso insistir en que busque tales tratamientos.
El hecho de que usted sea nuevo en la empresa y el mejor para hacer el trabajo es un problema y me haría ser cauteloso acerca de hablar sobre esto. Ciertamente podría no caer bien.
Por lo tanto, si tiene todo eso en mente, le sugiero que sea proactivo al respecto y busque tratamiento usted mismo antes de hablar con su empleador. Solo usted sabe cuán serios son los problemas de salud que le está causando y si podría superarlos realmente, pero
entonces recomiendo buscar tratamiento usted mismo antes de ir a su empleador al respecto. Si, al final, acude a su empleador y le dice "Simplemente no puedo hacer eso", entonces al menos puede demostrarle la evidencia que respalda el tratamiento que ha estado probando (que no está siendo un vago o hipersensible). Ese tiempo también sería al menos un poco más adelante, lo que le daría un poco más de tiempo para demostrarles su valía general.
¿Qué tal algo como "Oiga jefe, la última vez que trabajé en el extranjero realmente afectó mi sueño, lo que tuvo un gran impacto en mi calidad de vida. Me toma mucho tiempo volver a la normalidad una vez que mi ciclo de sueño se altera. ¿Podemos mirar en algunas opciones para [lograr cualquier objetivo de viaje] sin que yo viaje? ¿Qué tal [alternativa apropiada]?" Esto establece un problema específico y ofrece una solución.
Tu salud mental es importante y me gusta la respuesta de Avon +1.
La salud mental no es una carta ni una excusa. Si tiene ansiedad, depresión y pérdida de apetito, eso es real.
Desde la perspectiva de la empresa cuando te contrataron te dijeron que era posible viajar. Si se trata de una empresa de consultoría, no debería sorprenderle que los consultores viajen al sitio del cliente.
Sí, lidia con tu salud mental y habla con tu jefe, pero estar preparado para viajar es una expectativa del trabajo. Es de esperar que no le digan que viajará la próxima semana o que lo despedirán, pero es posible que le digan que no tenemos un puesto a largo plazo para usted. Entiendo que ya tienes ansiedad, depresión y pérdida de apetito y esa declaración no va a ayudar, pero eso es una realidad.
No utilice el término salud mental con su empleador a menos que busque ayuda médica, ya que entonces parece una excusa. Si se eleva a la salud médica, entonces necesita tratarlo.
¿Qué tan lejos de casa estás? ¿Podría esto estar relacionado con la distancia que viajó? ¿Descompensación horaria? Una vez tuve que volar a la India (desde los EE. UU.) durante tres semanas. Mi cuerpo tardó de 3 a 4 días en adaptarse al cambio de hora y a la nueva comida. Hasta entonces me sentía muy similar a lo que describes.
Sin duda, debe hablar con su supervisor acerca de sus inquietudes, pero es posible que desee darle una oportunidad, tal vez quedándose más tiempo y dejando que su cuerpo se adapte. Según sus comentarios, parece que usted es la mejor persona para el trabajo según sus habilidades y experiencia, por lo que sería bueno para usted y para la empresa tratar de tener éxito.
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