¿Qué podría hacer el editor si mi supervisor se pone en contacto con una revista para reclamar la autoría de un artículo?

Cuando estaba haciendo mi proyecto de doctorado, se me ocurrió una idea para resolver un problema diferente pero relacionado. Sin embargo, mi supervisor dijo que ni la motivación ni el resultado inicial eran interesantes, por lo que se negó a ofrecerme ayuda sobre este tema. Luego, hice un artículo por mi cuenta con mucho trabajo después, lo envié a una revista de alto nivel y fue aceptado.

Mi supervisor lo sabía y me ordenó que agregara su nombre al periódico, de lo contrario, le escribiría al editor. Le pregunté cuál era su contribución. No tenía nada que decir, pero insistió en que había dedicado tiempo a discutir el resultado conmigo.

Entonces, si le escribe al editor, ¿qué pasaría? ¿O si el artículo ha sido publicado, entonces él no tiene nada que ver con eso? Estoy bastante seguro de que casi no puede mostrar nada sobre la evidencia de la contribución.

De hecho, me interesa más lo que hará el editor con esta situación.
Como referencia, en la pregunta que mencionó aeismail, el siguiente paso fue una acusación formal de mala conducta.
Su pregunta sobre la relación con su supervisor es una pregunta separada de lo que podría hacer el editor. Las preguntas separadas en el mismo dominio del problema deben hacerse en una nueva publicación.
Algo sin relación con la pregunta principal: ¿Tiene correos electrónicos u otro material escrito que verifique sus afirmaciones de que el profesor de hecho inicialmente no estaba interesado en el problema, o que de otra manera indicaría que podría haber renunciado a su afirmación de autoría? Del mismo modo, ¿hay algún correo electrónico que insinúe que podría haber pedido orientación al supervisor?
"¿O si el artículo ha sido publicado, entonces él no tiene nada que ver con eso?" No estoy seguro de lo que significa esta frase.
En otras palabras, si el artículo está bajo revisión, es muy probable que el editor retire el artículo si recibe una carta reclamando la autoría.
"No tenía nada que decir, pero insistió en que había dedicado tiempo a discutir el resultado conmigo". Una advertencia: esto parece confuso. ¿No tenía nada que decir, o dijo algo con lo que no estabas de acuerdo (que él contribuyó al discutir el resultado contigo)? Debe tener absolutamente claro qué significa "contribución" en su campo antes de que pueda comenzar a afirmar que su supervisor no lo hizo. Si el editor considera que ejecutar el laboratorio como PI es una contribución a cada artículo que sale del laboratorio, eso informará sus acciones.
Dijo que mientras fuera parte de la tesis doctoral, el supervisor tenía derecho a la autoría. Amenazó con denunciarlo a la junta de ética del departamento, pero no hizo nada.

Respuestas (2)

La respuesta corta es que el editor probablemente les pedirá más información a usted y al asesor en respuesta a una carta como la que aparentemente su asesor planea escribir. Dudo que se tomen medidas de inmediato y sin investigar si el editor se toma la tarea en serio.

Como editor, encontraría este tipo de caso muy difícil ya que (lo más probable) recibiría dos imágenes contradictorias de la historia. Los editores tienen el poder de tomar cualquier acción que consideren apropiada. Por supuesto, sus decisiones pueden ser cuestionadas y la historia podría continuar. En un caso que es relativamente similar en partes ( enlace del caso ), un editor ha recurrido al Comité de Ética de Publicaciones para obtener apoyo en una decisión. Su cartera de casos también puede ser de ayuda para los editores.

Obviamente, siguiendo el caso vinculado, un editor intentará que usted y su asesor solucionen el problema usted mismo, después de todo, es principalmente su problema. Con suerte, el editor elaborará un plan para futuras acciones, tal vez, como en el caso, traiga a un mediador y finalmente, si todo falla, tome una decisión basada en los hechos existentes que será definitiva. Alguna línea de acción similar parece apropiada y también fue considerada apropiada por la COPE. Por supuesto, la ruta que tome un editor puede diferir según el caso, pero el objetivo será tratar de resolver lo que está bien o mal y, si todo falla, seguirá una sugerencia sobre cómo procederá la revista.

COPE tiene una serie de diagramas de flujo sobre cómo manejar los problemas más comunes: publishingethics.org/resources/flowcharts . Vea específicamente el cuadro 'si sospecha de autoría fantasma, invitado o regalo' y la página sobre 'cómo detectar problemas de autoría', y tal vez el cuadro 'problema ético'

Además del comentario de Ben: Yo diría que su asesor ha quemado puentes con usted, lo cual es desafortunado. Hay una lección en esto para los estudiantes de doctorado. Elegir un asesor es una decisión que cambia la vida. La compatibilidad personal y la reputación son tan importantes como la reputación profesional.

Las obligaciones filiales van en ambas direcciones: cualquier cosa que hagas en tu campo se reflejará en cierto grado en tu asesor. A su asesor le interesa ayudarlo profesionalmente. Es desafortunado que su asesor haya elegido tomar este tipo de acción. Él (¿Ella?) aparentemente quiere el golpe en un diario "A".

¿Qué puede hacer el editor? Cualquier cosa que ella quiera hacer, en realidad. No dices si el artículo ya está impreso. El mejor caso para usted es que aún no está impreso. Todavía es posible agregar a su asesor como coautor, y todo este lío puede permanecer relativamente cerca de usted, su asesor y el editor. Si el artículo ya apareció, el editor podría hacer cualquier cosa, desde retirar el artículo (muy mal, ya que esa acción apesta a plagio u otra deshonestidad académica) hasta emitir una nota de corrección (no tan malo como retirar el artículo, pero malo). A corto plazo, lo mejor para usted sería que el editor no hiciera nada. Sin embargo, no estoy seguro de que eso sea lo mejor para usted a largo plazo.

¿Qué debes hacer? Alguien tiene que ser la persona más grande y mejor. Su asesor ya se ha revelado (en la medida en que su versión de la historia refleja la historia real) como una persona bastante mezquina. Yo diría que agregue a su asesor como coautor. Las dinámicas de poder son bastante asimétricas aquí y tú estás en el lado débil. A menos que quiera acudir al sistema de ética de la investigación de su universidad con una queja (y será mejor que tenga pruebas irrefutables de que la situación es exactamente como usted dice si elige esta ruta) y arruinar la carrera de su asesor, no hay mucho que pueda hacer. . A los denunciantes a menudo no les va bien.

Para mí, este es un consejo horrible. No debe poner a alguien como coautor de su artículo para "ser la persona más grande". La publicación de un artículo con autores que no contribuyen también es una mala conducta por parte de los autores que contribuyen y permiten que suceda.
El caso está lejos de ser tan claro como usted sugiere. Escoger las batallas propias es importante, y veo suficiente gris en esto como para que sea una batalla que vale la pena evitar. Si el caso es exactamente como se presenta, entonces tal vez sea una batalla que valga la pena pelear. Tal vez. Cuando miro los riesgos al alza y a la baja, no estoy seguro. Para ampliar un poco, no sabemos qué forma tomaron los "comentarios negativos". Si fueran comentarios detallados sobre por qué no fue interesante y qué sería interesante, entonces quizás el asesor sienta que se hizo una contribución sustancial.
No veo ninguna zona gris aquí. De la forma en que se ha descrito esto, el asesor está lo más cerca posible de haber hecho una contribución negativa a este documento.
¿Qué podría hacer el editor si mi supervisor se pone en contacto con una revista para reclamar la autoría de un artículo?
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