Soy un francés de 42 años. Podría estar interesado en trabajar en el extranjero. Hoy fui contactado por el gerente de recursos humanos de una gran empresa. Ella quería ofrecerme:
El 60% de comisión está incluido en los 34 K?
En Francia no tenemos el mismo proceso, me gustaría obtener más información al respecto, por favor.
Tienes que aclararlo con RRHH.
34 base con 60% de comisión podría significar varias cosas Probablemente una de estas:
Llame a Recursos Humanos y aclare lo que significa en su empresa
He trabajado en varios puestos de ventas en los EE. UU. que proporcionaban salario y 2 que tenían una base garantizada. En esas 2 posiciones funcionó así:
Tienes una base de 1300ish cada 2 semanas. Para esas 2 semanas de trabajo, si su Comisión del 60 % > 1300, entonces su salario bruto será el 60 % de sus ventas totales. De lo contrario será 1300.
También hay un período de prueba de 90 días. Durante ese tiempo se le paga sólo el salario base. Sus comisiones se acumulan como ganancias potenciales, pero si lo despiden antes de que finalice el período de prueba, perderá esas comisiones. Si después de 90 días no cumple con sus expectativas, que generalmente es al menos un 50% por encima del mínimo para cumplir con el salario base de esos 90 días, lo despiden y no obtiene ninguna comisión adicional (sí, incluso si normalmente estaría se lo debía). Si lo cumple, esa comisión se mantiene como reserva en caso de que caiga por debajo de 1300 durante un período de 2 semanas.
En teoría, cuando deja el trabajo, si hay un saldo restante en su reserva, se supone que deben pagarlo. Mi experiencia en el que duró 9 meses fue que arrojaron tarifas y reembolsos de costos, etc. sobre esa cantidad que resultó en un cheque de unos pocos cientos de dólares en lugar de los varios miles que debería haber sido. He oído de muchos otros historias similares en otras empresas.
Por supuesto, la implementación exacta de esa política varía según la empresa y algunas empresas probablemente sean menos turbias que otras. Pero, en general, mi experiencia en ventas fue una experiencia de fiesta o hambre. Cuando lo estés haciendo bien, te darán bonificaciones y ventajas como si fueran caramelos. Tiene uno o dos meses difíciles y está fuera, y los ahorros que su pensamiento estaba esperando fueron devorados por los impuestos y los costos de esos "beneficios" que le dieron cuando todo iba bien.
Y si necesitabas 19500 para salir del período de prueba pero solo llegaste a 19499... te dejarán ir solo porque pueden mantener esos 3900 adicionales en comisiones al hacerlo.
Cygnus oscuro