Solicité un puesto de software en una gran empresa de renombre y me contactaron para programar entrevistas telefónicas. Me pidieron que proporcionara algunas fechas durante las próximas 3 semanas para poder programar estas entrevistas. Hice un seguimiento con ellos después de una semana sin respuesta, y me dijeron que se comunicarían conmigo con un correo electrónico para guardar la fecha lo antes posible. Seguí con ellos nuevamente después de 3 semanas, e incluso proporcioné un montón de nuevas fechas.
Mientras tanto, también estoy aplicando a otras empresas y he tenido entrevistas o tengo entrevistas programadas con ellas. Sin embargo, estoy particularmente interesado en entrevistarme con la compañía que mencioné anteriormente. Me preocupa que las entrevistas no se programen a tiempo y que tenga que aceptar otra oferta si se demora mucho.
Mencioné en el correo electrónico inicial que estoy buscando trabajo activamente. Sin embargo, no tenía ninguna entrevista programada en ese momento en particular, por lo que no pensé que fuera necesario mencionarlas.
¿Hay alguna manera de presionar para que estas entrevistas se programen pronto, sin parecer grosero o desconsiderado? Entiendo que es de baja prioridad para ellos, pero no quiero perder esta oportunidad.
Ya te volaron dos veces. El reclutador probablemente esté abrumado y no esté muy organizado, por lo que se te pasó por alto.
Si tienes prisa, entonces es hora de encender un fuego debajo de ellos.
Hola Reclutador X, solo me gustaría hacer un seguimiento una vez más para ver si la Compañía Z todavía está interesada en avanzar en el proceso de reclutamiento. Como mencioné en mi correo electrónico inicial, actualmente estoy buscando activamente otro empleo y estoy avanzando con varias otras empresas en este momento. Sin embargo, el puesto Y en la empresa Z sigue siendo uno de los que más me interesan, ¡así que espero que nuestros plazos coincidan!
El hecho de que hayas caído en el olvido probablemente no sea una buena señal. Es muy posible que simplemente te dejen ir.
Si tienes prisa por seguir adelante, debería estar totalmente de acuerdo con que sigan adelante. Al menos sabes que no debes esperarlos.
Si en realidad no tiene una razón para apresurarse (es decir, otras ofertas/compañías con las que se encuentra en las etapas avanzadas), entonces es mejor que espere pacientemente.
Solicité un puesto de software en una gran empresa de renombre...
Las empresas muy grandes tienden a tener departamentos de recursos humanos torpes.
¿Hay alguna manera de presionar para que estas entrevistas se programen pronto, sin parecer grosero o desconsiderado? Entiendo que es de baja prioridad para ellos, pero no quiero perder esta oportunidad.
¿Conoces o tienes contacto con alguien que no esté en RRHH? Un gerente de contratación sería ideal, son los que tienen el incentivo para contratar a alguien y también son los que tienen el presupuesto y pueden presionar a Recursos Humanos. Recursos humanos es a menudo un cuello de botella serio. Es molesto y contraproducente desde el punto de vista del gerente si Recursos Humanos es tan lento que pierde gente, pero lo único que realmente puede hacer es presionarlos con un candidato a la vez.
Si no conoce a alguien, comuníquese con HR una vez al día hasta que obtenga algún tipo de cronograma. Hágales saber que el tiempo corre y que está comenzando a recibir otras ofertas.
Me preocupa que las entrevistas no se programen a tiempo y que tenga que aceptar otra oferta si se demora mucho.
Esto, debo decir, es una parte natural de la búsqueda de empleo.
Algunas ofertas pueden llegar antes y otras pueden llegar tarde. El "arte" de la búsqueda de empleo es navegar y equilibrar estas ofertas y fechas, para obtener el mejor resultado posible.
Puede haber momentos en los que tendrá que decidir si está dispuesto a rechazar una oferta a favor de esperar la posibilidad de otra.
¿Hay alguna manera de presionar para que estas entrevistas se programen pronto, sin parecer grosero o desconsiderado? Entiendo que es de baja prioridad para ellos, pero no quiero perder esta oportunidad.
Ya hizo un seguimiento 2 veces e incluso proporcionó más fechas posibles.
No creo que haya más que puedas hacer para acelerar amablemente su tiempo de respuesta. En el mejor de los casos, parece que perderá tiempo/esfuerzo en un intento que todavía no tiene respuesta (y que podría invertir en otra parte).
Me parece que este es uno de esos momentos en los que tendrá que decidir si está dispuesto a rechazar otras ofertas a favor de una oportunidad con esta.
Cygnus oscuro
usuario2522981