Empecé en un nuevo trabajo hace aproximadamente un mes y medio.
Desde el primer día no me gustó y sentí que no era para mí. Inicialmente, asumí que solo me sentía así porque era nuevo para mí y muy diferente a lo que estaba acostumbrado. Traté de darle una oportunidad, pero me di cuenta de que el trabajo realmente no es para mí, no hay un solo aspecto que me resulte soportable.
Encontré un nuevo puesto en la industria en la que estaba antes (y amaba) y tomé la decisión de renunciar.
Por mucho que me disguste mi trabajo actual, todavía no quiero quemar ningún puente. ¿Cómo renuncio éticamente y sin ofender a nadie?
Sólo habla con tu jefe. Y no demasiado honesto . Simplemente dígale que no es adecuado para su trabajo/posición/entorno actual. Dile lo que sientes acerca de tu experiencia luego de ingresar a este tipo de empresas y trabajos, que esa no es tu pasión. Pero, debe preparar una respuesta si se le pregunta por qué solicita este trabajo por primera vez. Y ese debería ser un buen punto para ser explicado si no quieres ofenderlo. Luego, elógielo y deséele algo bueno a él oa ella y a la empresa, y que no se arrepienta en absoluto de unirse a la empresa. Y algo como "Hasta la próxima, gracias por la oportunidad de trabajar contigo".
¿Qué hay de tu pareja? Como suele hacer la gente cuando se muda, decir hola, nada de drama es suficiente en mi opinión. Si le preguntan por qué, simplemente dígales que no puede trabajar aquí, encontrará otra oportunidad. Eso es todo. Eres nuevo, así que seguro que lo entenderán.
Si no puedes ser feliz con un trabajo, no puedes ser bueno en él.
La mayor parte del desempeño en un trabajo o durante los estudios depende de si estás interesado en el tema/el campo. Si no te gusta lo que haces, nunca alcanzarás tu máximo potencial. Esto también conoce a su empleador. Hágale saber eso, dígale que usted teme que este trabajo no sea un buen partido para usted y renuncie. Sea lo más profesional posible al respecto, resuelva su período de preaviso e intente que la transición sea lo más fluida posible.
Si su empleador está amargado por eso, no lo consideraría su culpa (dado que hizo todo lo que tenía que hacer).
Allan S. Hansen