Inmigré de Canadá a Irlanda.
Las razones son muy personales y en cada entrevista de trabajo a la que he ido en Irlanda ha surgido el por qué emigré. Me han estado preguntando por qué emigré y si me gusta ir a Irlanda (casi con incredulidad). No siempre es el hecho de que me pregunten, pero es cómo preguntan a veces de una manera muy escéptica y desconcertada. No me gustaba el lugar donde vivía por varias razones y no asisto a una entrevista de trabajo para hablar de finanzas, economía, política, preferencias personales, asuntos familiares, etc. Los entrevistadores parecen pensar que Canadá es un paraíso cuando no lo es y hay una enorme diferencia cultural. No veo mucha diferencia cultural entre 2 países de habla inglesa del primer mundo.
Hasta ahora, solo les digo que mi esposo es irlandés y tiene 8 hermanos, así que sentimos que es mejor vivir en Irlanda.
Incluso yo me siento incómodo diciéndoles esto porque estoy revelando mi estado civil y mi estado familiar en una entrevista de trabajo. No me siento cómodo diciéndoles por qué no me gusta donde vivía antes. Realmente no es asunto de nadie.
¿Qué puedo decirles para evitar toda la incomodidad y mantener la entrevista enfocada en el trabajo? ¿He estado manejando esto correctamente?
Así que soy canadiense, me mudé al Reino Unido cuando era niño y volví a Canadá el año pasado.
Yo sugeriría que hay dos cosas aquí:
Así que me mantendría firme acerca de que la mudanza está orientada a la familia y enfatizaría que fue planeada, no algo improvisado. Esto debería ser suficiente para responder sin revelar detalles personales que no desea.
También dejaría algunas pistas sobre el compromiso. Cuando me preguntaron dónde vivía (una pregunta válida para la sostenibilidad de los viajes diarios), mencioné que estuve en un alquiler durante un año, pero que estaba buscando activamente comprar (y de hecho solo lo hice), si mencionara los viajes diarios, hablaría cuidadosamente sobre el conducir estaba bien ya que había comprado un buen auto propio. Estas cosas ayudan a establecer que no vas a simplemente "levantarte e irte a casa" por capricho.
He lidiado mucho con esto durante la mayor parte de la última década, ya que crecí en Florida y actualmente vivo en el Medio Oeste, y a menudo conozco a personas de la costa este y oeste. Me imagino que piensan en vacaciones familiares en las playas mundialmente famosas, Disney, resorts y restaurantes, piensan en el lema "estado del sol" y todo eso. He conocido a personas que se han encontrado con reacciones similares en el sur de California, Seattle, Nueva York, París, etc.
He descubierto que la clave es encontrar un guión cortés, positivo y optimista que funcione para ti. El mío generalmente va así:
El verdadero secreto es que tienes que ser genuinamente sincero para obtener los mejores resultados, y tienes que aceptarlo y superar tus sentimientos negativos personales sobre los lugares en los que has estado o en los que vas a parecer desagradable, inmaduro, negativo, poco confiable, escamosa, inestable o peor. Todos estos son rasgos perfectamente razonables para que las personas quieran identificarlos y evitarlos, por lo que, en el caso de que alguno se aplique a usted, considere esta una experiencia de crecimiento necesaria.
Si realmente odiabas un lugar, a veces he encontrado que es posible encontrar quejas socialmente aceptables, pero esto puede ser delicado. He tenido éxito con cosas como la tolerancia al calor/frío (mudarme del desierto/tundra), delitos violentos/tráfico de personas cuando me mudo de áreas donde esto es grande y lleno de gente/desierto (de un lugar grande a un pequeño, o de un lugar pequeño a uno grande). ). Pero descubrí que tal negatividad contamina la conversación con demasiada frecuencia, por lo que le sugiero que "se mantenga en el lado positivo" y compare los rasgos positivos.
Por último, como último consejo: es muy probable que esté generando una "vibra" de desesperación, impaciencia, molestia o ira en sus entrevistas de trabajo y, en mi experiencia personal, esto repele las buenas oportunidades y atrae solo ofertas de trabajo en lugares disfuncionales (he estado allí, y en ese momento no podía darme cuenta de lo que estaba haciendo mal). Cuando estás pasando por tiempos difíciles y grandes cambios, sé que puede ser difícil, pero es importante tener una buena mentalidad antes de hacer una entrevista: haz ejercicio, mira algunos videos divertidos, afirmaciones en el espejo, mira fotos lindas de gatos, lo que funcione para ti. No siempre es fácil, pero descubrí que mentalizarse temporalmente para estar en un buen lugar puede marcar la diferencia en el mundo.
Lo que hice cuando me preguntaron en una entrevista por qué vine a Alemania, fue explicarles que, dado que tengo familia alemana, quería saber mejor cómo es vivir en Alemania por curiosidad, además de tener un alemán más fluido. .
Tal vez tu curiosidad por la cultura irlandesa no fue tu razón número uno para mudarte, pero si estaba ahí, creo que algo en esta línea puede ser una buena respuesta.
Creo que sería útil ponerse en el lugar del entrevistador y tratar de comprender la motivación detrás de la pregunta. Aparentemente, mudarse de Canadá a Irlanda les parece inusual, por lo que podrían estar pensando
Antes de responder, intentaría resolver esto primero. Por ejemplo
Estoy feliz de responder a la pregunta, pero no entiendo muy bien qué tiene que ver mi inmigración con este trabajo. ¿Podría decirme cuál es su preocupación o interés específico sobre esto, para que pueda asegurarme de que mi respuesta sea relevante?"
Dependiendo de la respuesta, puede adaptar la respuesta. Si se trata de compromiso, debe decir algo como "estamos aquí para quedarnos". Si se trata de lo que sucedió en Canadá, puede ofrecer "Estoy feliz de proporcionar referencias de mis empleadores anteriores".
Algunos entrevistadores también pueden retroceder en este punto. Pedirles que articulen el motivo de la pregunta puede hacer que se den cuenta de que probablemente esta no sea la pregunta más apropiada o relevante. Retroceder sonaría probablemente como "Oh, solo tenía curiosidad". Eso debería provocar una respuesta amistosa pero breve. “Tenemos mucha familia aquí a la que querían estar más cerca”.
Analicemos esta situación, tu potencial futuro empleador te hace una pregunta muy natural y que te hace sentir incómodo. La cuestión es que no puedes simplemente responder algo negativo, echemos un vistazo:
Empleador: "Señora, ¿por qué dejaría su acogedor / elegante Canadá para mudarse a un lugar de mierda como Irlanda (mucha incredulidad antes de responder)
Tú: "Tbh, no tuve otra opción / para mi familia / porque Canadá apesta / etc"
Esa es una respuesta negativa, como jefe, mi primer sentimiento sería que no eres una persona confiable, y si por casualidad obtuvieras el trabajo, no estarías 100% comprometido con tus tareas, y lo más probable es que tomarías la primera. oportunidad de ver si la hierba es más verde en otro lugar.
Una pregunta durante una entrevista de trabajo es una oportunidad para promocionarte, y lo que tienes que hacer cuando te preguntan por qué te mudaste es tener confianza y darles lo que quieren.
2 soluciones:
No se siente cómodo mintiendo . Diga la verdad (me mudé para unirme a la familia, etc.) + agregue algunos detalles relacionados con el trabajo o la carrera como: Irlanda es parte de la UE (por ahora), estaré más cerca de "punto de interés principal", Su compañía clasificada en mi top 3. Conviértalo en una oportunidad que tenía para mudarse.
Aceptas mentir un poco para conseguir el trabajo Solo estás limitado por tu creatividad, no digas mudarte por tu familia y juega con los sentimientos: tengo sangre irlandesa y siempre quise vivir en la tierra de mi antepasados, me encanta la tradición irlandesa, etc.
Por supuesto, no te animo a que mientas, pero si quieres conseguir el trabajo, es posible que debas embellecer un poco la verdad. Eso no significa que no puedas aclararles la historia a tus compañeros de trabajo una vez que te contraten (después del período de prueba) ;)
¡Te deseo suerte y no vuelvas a publicar hasta que consigas un trabajo!
Fuente: He estado involucrado en el proceso de reclutamiento durante un par de años.
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