Soy programador desde hace más de 1 año. He adquirido un buen conocimiento del lenguaje de programación C# y todo el ecosistema que lo rodea.
Los reclutadores técnicos de las empresas siempre sienten que soy más que un junior y me dicen que doy una buena impresión.
Me gustaría cambiar de empresa pero tengo muchos problemas:
Quiero ser programador backend, mientras que muchas oportunidades laborales buscan un desarrollador fullstack
Quiero oportunidades para crecer como programador profesional y no solo como un mono escribiendo código a ciegas.
Tengo problemas de logística, considerando que no tengo auto y muchas empresas están ubicadas fuera de mi ciudad lo que significa 1 o 2 horas de transporte público cada vez que tengo que moverme
Todavía estoy abierto a aprender nuevos lenguajes y tratar de dominarlos, por ejemplo hice muchos pequeños proyectos en Java, pero cada oportunidad de trabajo quiere un desarrollador que ya haya trabajado con él durante años y cuando no lo pretenden es porque quieren pagarte como alguien que nunca trabajó e incluso si no tengo experiencia con un lenguaje de programación, no significa que la experiencia adquirida con los trabajos más antiguos sea inútil.
Al buscar un nuevo trabajo, noté que muchas oportunidades requieren el lenguaje de programación Java, y realmente me gusta (considerando que es muy similar a C# y comencé con Java antes de aprender C#).
Es por eso que estoy pensando en "migrar" a Java, pero aún así me gustaría que me trataran como un trabajador con algo de experiencia y no solo como un peso.
¿Cómo puedo acercarme a una tecnología diferente y mantener un estatus experimentado reconocido?
¿Cómo puedo acercarme a un ecosistema diferente y mantener un estatus experimentado reconocido?
Puedes demostrar lo que tienes actualmente aunque sea solo un año de experiencia. Puede concentrarse en impresionar a sus entrevistadores al:
Demostrando que eres un aprendiz rápido
Demostrando que lo amas
Demostrando que estás mejorando rápido y aprendiendo muchas cosas.
Demostrar que contribuyes en la comunidad (desbordamiento de pila, tutoría, etc.)
Mostrando que tiene la disputa de la "mentalidad de programador" de la tecnología (el término aquí es agnóstico del lenguaje)
Demostrar que un lenguaje de programación es solo una herramienta (significa que un desarrollador puede trabajar con cualquier - C# JAVA C++ - siempre que el desarrollador tenga el pensamiento teórico)
Demostrando que es muy fácil buscar recursos sobre un lenguaje de programación y encontrar soluciones (google, stack overflow, MSDN..etc)
1) Quiero ser programador backend, mientras que muchas oportunidades laborales buscan un desarrollador fullstack
Los desarrolladores de FullStack también SON desarrolladores de back-end. Todavía puede solicitarlo y administrar sus asignaciones de trabajo con su jefe para ser principalmente codificación de back-end.
2) Quiero oportunidades para crecer como programador profesional y no solo como un mono escribiendo código a ciegas.
Anteriormente dijiste que querías ser un desarrollador back-end (lo que suena como un mono escribiendo código a ciegas), pero para comentar sobre este punto, creo que necesitas mejorar tu conocimiento leyendo temas que van más allá de la codificación: Patrones de diseño, Teoría de Cómputo, Diseños de Algoritmos, Ingeniería de Software, Gestión de Procesos y Agile, Control de Versiones y Seguimiento de Incidencias.
3) Tengo problemas de logística, considerando que no tengo auto y muchas empresas están ubicadas fuera de mi ciudad lo que significa 1 o 2 horas de transporte público cada vez que tengo que moverme
Esto es personal y no relacionado, y se arreglaría (debería) pronto. Puede presentar una solicitud o solicitar trabajar de forma remota desde su hogar, pero dudo que obtenga el trabajo en este momento, ya que muchas empresas requieren que esté en casa, especialmente si es un junior.
4) Aún estoy abierto a aprender nuevos lenguajes y tratar de dominarlos, por ejemplo hice muchos pequeños proyectos en Java, pero cada oportunidad de trabajo quiere un desarrollador que ya haya trabajado con él durante años y cuando no lo pretenden, es porque quieren pagarte como alguien que nunca trabajó e incluso si no tengo experiencia con un lenguaje de programación no significa que la experiencia adquirida con los trabajos más antiguos sea inútil.
¿Cuál es tu preocupación? perdon no entendí bien
Es por eso que estoy pensando en "migrar" a Java, pero aún así me gustaría ser tratado como un trabajador con algo de experiencia y no solo como un peso.
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Todavía estoy abierto a aprender nuevos lenguajes y tratar de dominarlos, por ejemplo hice muchos pequeños proyectos en Java, pero cada oportunidad de trabajo quiere un desarrollador que ya haya trabajado con él durante años y cuando no lo pretenden es porque quieren pagarte como alguien que nunca trabajó e incluso si no tengo experiencia con un lenguaje de programación, no significa que la experiencia adquirida con los trabajos más antiguos sea inútil.
La cosa es que cuando se trata de Java, esencialmente no tienes experiencia . Sí, es notablemente similar a C# en muchos aspectos y sí, es bastante fácil "migrar" entre los dos idiomas, pero eso no elimina por completo la curva de aprendizaje, solo le da una ventaja inicial, así que no hay manera. se le consideraría experimentado para un rol de Java; yo tampoco y he estado desarrollando comercialmente en C # durante ~ 15 años, y también tengo un año de Java en la universidad en mi haber. Como dice el refrán, simplemente no hay sustituto para la experiencia.
Si quiere meterse en un rol de Java, su mejor apuesta es hacer lo que ha estado haciendo: aprender el lenguaje ahora . Haga todo lo que pueda en él según lo permita su tiempo libre y publique todo lo que pueda en una cuenta de github (o similar) y luego tendrá algún conocimiento del idioma y prueba de eso disponible para cualquier reclutador para puestos de Java. Sin mencionar, por supuesto, que le dará la oportunidad de pasar las pruebas técnicas. ¿Quizás involucrarse en algunos proyectos de código abierto?
Incluso haciendo todo lo anterior, vas a tener muchas dificultades para conseguir algo más que un puesto junior o más probable de nivel de entrada. El autoaprendizaje y la experiencia de pasatiempo definitivamente tienen algún valor, pero nunca se considerará lo mismo que la experiencia comercial real porque son entornos muy diferentes. El trabajo comercial siempre estará impulsado por los requisitos comerciales del mundo real que son extremadamente difíciles de replicar en un entorno hipotético y debe recordar que el trabajo comercial tendrá fechas límite, otras partes interesadas y, en general, presiones mucho más altas que el aprendizaje en el hogar.
Quiero ser programador backend, mientras que muchas oportunidades laborales buscan un desarrollador fullstack
Hay funciones centradas en el back-end, pero como ha descubierto que los puestos full-stack son mucho más comunes, yo mismo soy un desarrollador back-end por preferencia y si Italia es algo como el Reino Unido, encontrará oportunidades para hacer trabajo de back-end puro pocos y distantes entre sí. Habiendo estado recientemente en la búsqueda de un nuevo contrato, los roles pesados de back-end representaban menos del 10% de los que estaban en el mercado e incluso entonces la mayoría tenía elementos completos. No hay nada de malo en buscar roles de back-end por preferencia, pero debe ser realista acerca de la cantidad que esto reducirá su campo.
Tengo problemas de logística, considerando que no tengo auto y muchas empresas están ubicadas fuera de mi ciudad lo que significa 1 o 2 horas de transporte público cada vez que tengo que moverme
Simpatizo completamente con esto (hablando como alguien que vive en un lugar que tiene trabajos tecnológicos insignificantes), pero no hay mucho más que hacer que lidiar con los largos viajes al trabajo o mudarse. En su caso, parece que comprar un automóvil podría ser una vía que valga la pena seguir, ya que esto abrirá enormemente los lugares a los que puede llegar y, por lo tanto, los trabajos a los que puede postularse.
A medida que avanza en su carrera, la tecnología que utiliza para resolver problemas comerciales (que es para lo que nos pagan) es cada vez menos importante.
Las tecnologías pueden (y cambian) y depende de nosotros (como profesionales) aprender y usar cosas diferentes. En mi caso comencé en COBOL. Se movió a VB6 y luego a .NET en sus diversas encarnaciones (desde winforms hasta aspx y MVC). El año pasado tomé un proyecto en java/grails (cuando no tenía experiencia con estos) cuando el desarrollador original se fue. Pude hacer esto porque puedo pensar tanto en términos comerciales como con tecnología.
Después de solo un año aún no tienes la experiencia para hacer un cambio. Donde estoy ahora, ni siquiera entrevistamos cuando el candidato tiene menos de 4 años de experiencia.
sandra k
Marco Salerno
sandra k
jcmack
Afe