No tengo mucha experiencia trabajando para grandes organizaciones; Dejé la Universidad hace exactamente un año y he estado trabajando en una empresa nueva desde entonces. Desde entonces, encontré un nuevo trabajo haciendo tareas relacionadas con el diseño gráfico/marketing en una nueva organización, sin embargo, esta es una empresa mucho más grande de lo que esperaba y el trabajo parece estar un poco por encima de mi nivel salarial: Básicamente, parece haber una expectativa de mayor nivel de independencia y comunicación (comunicación con las partes interesadas y personas dentro de la oficina). Soy terrible para hablar con la gente, sin embargo, tengo las habilidades.
Así que supongo que mi pregunta es ¿cómo una persona de TI introvertida tiene éxito en una gran organización?
Y, en general, ¿cuáles son algunos consejos para trabajar en empresas más grandes?
¿Cuáles son algunos consejos para trabajar en empresas más grandes?
(Estoy respondiendo esto desde la perspectiva de alguien que está acostumbrado a trabajar en empresas más pequeñas, como dice el OP).
Darse cuenta de que las grandes empresas tienen más proceso . Lo necesitan porque hay más personas involucradas y cada persona necesita entender cómo contribuye al conjunto. Mientras que en una empresa pequeña puede que estés acostumbrado a abrirte camino por tu cuenta, en una empresa grande necesitas jugar con el equipo, incluso si a veces las cosas tardan más o son más difíciles.
Probablemente querrá hacer cambios en el proceso. Por supuesto, plantee sugerencias, pero tómese el tiempo para aprender los procesos y su historial antes de impulsar el cambio . El mayor error que puedes cometer en una gran empresa es repetir el error de otra persona. Los procesos a menudo afectan a muchas personas, así que comprenda las ramificaciones de los cambios para todos, no solo para usted.
Sepa quién es responsable de qué áreas o decisiones . Más allá de conocer a los que toman las decisiones, también le brinda una perspectiva más amplia y lo hará mejor en su trabajo. Del mismo modo, haz amigos fuera de tu grupo o equipo inmediato. Es fácil conocer a todos en una pequeña empresa, incluso a personas ajenas a su puesto, como RRHH y TI. Es mucho más difícil en una empresa más grande.
Cuando trabaja en un equipo más grande, necesita comunicarse con mayor frecuencia y eficacia . Asegúrese de que su jefe y sus compañeros sepan lo que está haciendo y que tiene lo que necesita de ellos; no espere a que su jefe/jefe de proyecto/scrum master/lo que sea lo averigüe por usted. Utilice la mejor herramienta de comunicación para el trabajo: a veces, una breve conversación en una reunión de pie o una publicación Wiki es mejor que un correo electrónico.
En el lado positivo, las empresas más grandes ofrecen más oportunidades que las pequeñas . Hay más equipos y proyectos a los que puede transferirse, mayores oportunidades de establecer contactos y es más probable que los reclutadores y futuros gerentes de contratación lo reconozcan.
¿Cómo tiene éxito una persona de TI introvertida en una gran organización?
Lo mismo que haces en una organización pequeña: haz un buen trabajo y llévate bien con la gente . Sin embargo, eso no es lo que estás preguntando.
Todo esto puede ser un desafío para un introvertido. La clave es empezar poco a poco y no hacer todo esto a la vez . Espere hasta que se sienta cómodo con su equipo y luego amplíe poco a poco. Además, recuerda darte un poco de "tiempo en la cueva". Por ejemplo, si te encuentras estresado porque tu día está lleno de reuniones, reserva un tiempo para ti en tu calendario. Reserve una sala de reuniones donde pueda sentarse tranquilamente y simplemente trabajar o recargar energías por un rato.
Lorenzo Aiello
Vietnam Phuvan
jmorc
Brandín
I am terrible at talking to people, however I do have the skills¿Qué quiere decir esto? Por ejemplo, soy terrible dibujando paisajes, aunque tengo las habilidades.