Trabajo a tiempo parcial en un minorista local en mi ciudad además de ser un estudiante a tiempo completo. Mi jefe es el dueño de este minorista, y he trabajado aquí desde mi primer año... cerca de 4 años.
Hay momentos en que mi jefe está hablando por teléfono con alguien o no está en la oficina, y yo de vez en cuando atiendo esas llamadas... Tomo mensajes para que me devuelva la llamada o resuelva el asunto de otra manera. Se supone que debo tomar estas llamadas y se supone que debo informar lo que le ha pasado.
Hace un par de días tuvimos una tarde muy ocupada y él estaba hablando por teléfono y entrando y saliendo de la oficina. Antes de que pudiera siquiera reportar las llamadas telefónicas que había perdido, había 4. Realmente no le gusta estar al teléfono todo el día... él lo sabe, y sabe que yo lo sé. Al salir de decirle que tenía 4 llamadas perdidas, le dije con el corazón despreocupado: "¡Diviértete!".
Siendo que lo conozco desde hace un tiempo, y estoy, supongo, un poco más cerca de él que otros empleados en la tienda, ¿está bien que diga esto de una manera divertida? Él lo tomó como una broma, sonrió y dijo: "¡Oh, sí, lo haré!" sarcásticamente. Creo que está bien en este caso, pero ¿qué pasa cuando consigo un trabajo de tiempo completo, especialmente en un entorno más corporativo? ¿Vale la pena correr el riesgo de divertirse un poco y tomar a la ligera una situación, o debería tener miedo de no tomar esto en serio o posiblemente burlarme de él/su trabajo, etc.?
Para agregar a la respuesta de Bill:
En esta situación particular, su "¡Diviértete!" fue un reconocimiento de que sabes que a él no le gusta especialmente hacer esas llamadas, y él sabía que tú lo sabías, por lo que pudo apreciar que en realidad expresaste algo como "Sé que no te gusta especialmente esto, pero al menos te deseo un poco de diversión/facilidad/éxito con eso".
Su comentario aterrizó bien debido a ese entendimiento mutuo, pero observe cuánta interpretación hay en ambos lados de la conversación. Este suele ser el caso de los comentarios 'divertidos' con un trasfondo serio (podría llamarlos 'irónicos').
Se vuelve aún más (socialmente) complejo: tu comentario también aterrizó bien porque interpretaste el estado de ánimo de tu jefe como "él puede recibir esto sin enojarse". No habrías dicho esto si hubieras visto que estaba de mal humor (por cualquier motivo).
Así que depende de muchas cosas. Conocer bien a la otra persona, reconocer la situación ("qué es así") ayuda. Pero no hay una receta clara sobre cuándo funcionará o no.
También ayuda si está preparado para disculparse si juzga mal la situación.
Los seres humanos somos complejos ;-)
carson63000
enderland