Plagarismo de un coautor en mi artículo

Recientemente envié un manuscrito para su revisión a una revista. El manuscrito fue el resultado de un estudio independiente y, por lo tanto, tuvo 8 autores (estudiantes, asesores y algunos otros colaboradores relevantes). Soy el primer autor y también soy estudiante.

Uno de los estudiantes coautores escribió un párrafo que me pareció irrelevante y tenía una redacción única, así que lo edité. Ayer estaba haciendo una revisión de la literatura para un proyecto diferente y volví a leer un artículo que se citaba en el manuscrito enviado recientemente y descubrí que el párrafo que edité fue copiado palabra por palabra de este artículo. Recordé el párrafo debido a la redacción única.

Estoy muy contento de haberlo editado y evitado las acusaciones de plagio. ¿Debo denunciar el plagio al asesor de esta estudiante (ella fue la segunda autora del artículo y trabajo muy de cerca con ella, aunque no es mi asesora)?

¿Es usted un estudiante? ¿Ella es facultad?
@Buffy soy estudiante, el plagiador es un compañero de estudios
Yo diría que sí, informar al asesor. Informar, en lugar de "reportar"; esto es probablemente solo ingenuidad.
A veces es un accidente. Puede copiar de una fuente al periódico y tener la intención de editarlo más tarde, pero se olvidó de hacerlo. Solo dígale a ese estudiante el hecho, pero primero de una manera amistosa. Si eso no es una intención, es solo un error corregible.

Respuestas (1)

Te sugiero que pruebes primero con la educación. Señale al otro estudiante el trabajo que encontró y recuérdele que copiar sin citar es plagio. Tal vez simplemente aún no conocen las reglas académicas si son nuevos en esto. Pero digamos que si hubiera aparecido en el periódico, se reflejaría mal en todos.

Si recibe un rechazo, en lugar de una disculpa, entonces puede pensar en informarlo a su propio asesor. Déjelos tomar más si es necesario.

Mi respuesta probablemente sería diferente si hubiera una relación de asesor-asesorado entre ustedes. Pero para las personas que no son su supervisor, puede probar primero un enfoque discreto.