Tenga en cuenta que no estoy preguntando acerca de obtener un certificado lo suficientemente bueno para volar un avión de pasajeros de fuselaje ancho (consulte la pregunta relacionada ). Más bien, estoy preguntando cómo pasar de una experiencia de vuelo cero a un trabajo real de piloto/copiloto en una importante aerolínea de EE. UU. (AA/Delta/UA/Southwest).
¿Quizás alguna organización reguladora mantiene tales estadísticas? ¿O incluso las propias aerolíneas?
Soy muy consciente de que las personas pueden tener varias trayectorias profesionales (desde ex pilotos militares hasta tipos que pagaron 10 000 horas de vuelo de su bolsillo), pero con más de 40 000 pilotos empleados por las principales aerolíneas, debe haber una mediana de experiencia estadísticamente significativa. .
La distribución de cómo los pilotos llegan a las mayores es bimodal.
Si puede obtener un puesto de piloto militar y dar de 4 a 10 años a la USAF, puede obtener un ATP de la FAA y comenzar a entrevistarse en cualquier especialidad que esté contratando y tener a sus ex-compañeros militares en la junta de contratación. Gran manera de entrar en FedEx o UPS. Esto cuesta unos cuantos grandes para su ATP, pero eso es todo.
Si no puede obtener un espacio militar, llegar al punto en el que puede instruir de la nada puede variar enormemente en costo. Los programas de entrenamiento de vuelo acelerado harán esto por alrededor de $70,000. A continuación, instruye hasta que llega a los 135 minutos y hace eso o instruye. En este punto, ya no debería estar pagando por el tiempo. Cuando se suba a un regional, se sentará en el asiento correcto durante algunos o muchos años y luego ascenderá. Después de aproximadamente 1,5 a 2 años en el asiento izquierdo, tendrá los requisitos mínimos para postularse en una especialidad.
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