Cómo desestimar las acusaciones de relaciones

Cuando me pasó esto, tomé la actitud de que, si los chismosos me estaban molestando, estaban dejando a alguien más en paz. Hablé con la mujer involucrada y con mi entonces esposa, me aseguré de que ambos entendieran lo que realmente estaba pasando y que pudieran escuchar las cosas a través de la vid proverbial.

Si hubiera trabajado en una empresa que desaprobaba las relaciones intraempresariales, también le habría informado a mi jefe.

Honestamente, eso es todo lo que puedes hacer. Los chismosos chismearán. Ellos simplemente no pueden ayudarse a sí mismos. Simplemente protéjase de los rumores que llegan a las personas equivocadas, diciéndoles a esas personas sobre el rumor antes de que lo escuchen.

No es tanto que suene más creíble si escuchan la verdad antes que el rumor que al revés. Es que a la gente, por naturaleza, le gusta sentirse incluida. Eso significa saber lo que todos los demás saben. Cualquiera que sea el grupo que incluya primero a una persona, es probable que se gane su confianza.

La gente es rara así.

Tengo exactamente el mismo problema en mi lugar de trabajo actual: no hice nada exteriormente para disuadir los rumores, pero me propuse mencionar "solo somos amigos" a cualquiera que preguntara, lo mencionara, etc. y luego dejar que los chismes de la oficina se lleven. preocuperase por ello.

Otra opción es invitar a la gente a almorzar con usted, aumentando así su círculo social de trabajo para que no sea "solo ustedes dos".

Nuestros rumores en particular se detuvieron cuando ambos comenzamos a salir con diferentes personas, pero hasta entonces no creo que realmente puedas evitar que la gente cotillee, solo corrígelos si surge algo a tu alrededor, pero no te esfuerces por mencionarlo. .

Señalaré, primero, que en la publicación a la que se hace referencia, hay un matiz particular en la relación de noviazgo jefe/empleado que puede ser más problemática que cualquier relación entre compañeros de trabajo. Si bien peer-to-peer (o variantes leves donde no hay una línea directa de informes) aún puede causar un drama interminable en la oficina, son bastante diferentes y algunas de las responsabilidades no se aplican. Además, el ámbito de las burlas y los chismes aumenta cuando son solo dos de la pandilla, ya que sus compañeros los encontrarán a ambos como objetivos seguros para burlarse gentilmente.

1 - Evitar la percepción

Puede que sea demasiado tarde. Si se metió en la cabeza de alguien, puede estar allí para quedarse. Pero a veces, la percepción puede evitarse o reducirse limitando la exclusividad de la relación y observando sus señales no verbales. Ambas son cosas borrosas, pero aquí hay algunas ideas:

• almuercen juntos, pero también incluyan a otros a veces. 2 personas almorzando juntas una vez a la semana no es gran cosa. 2 personas almorzando juntas todos los días es bastante exclusivo.

• cuidado con el tiempo: 2 personas que desaparecen para un almuerzo de 2 horas es muy diferente de 2 personas que almuerzan durante media hora a la vista de todos en la cafetería de la oficina. Esos son dos casos extremos. El período estándar de salida al almuerzo en las oficinas de EE. UU. es de 1 hora. Muchos grupos toman un almuerzo de viernes que empuja al rango de 1h + 15-30 min, pero si te vas por 2 horas, alguna persona lasciva en la oficina está pensando "rapidito (guiño, guiño)".

• tenga en cuenta las señales no verbales - Tengo muchos amigos varones (soy mujer) a los que no me importa tocar los brazos o darles un gran abrazo - No lo considero romántico y diferente las culturas tienen normas MUY diferentes aquí. Pero en la América corporativa, hacerse pasar por el Sr. Spock puede ser un mejor modelo para el contacto físico. Por lo general, es el desajuste de las expectativas culturales lo que genera confusión aquí.

• ser consciente del comportamiento de marido y mujer: he visto una serie de patrones en los que una pareja de amigos masculinos y femeninos caen inconscientemente en algunos de los patrones estándar de marido/esposa, por ejemplo, la mujer que regaña al hombre por su mala dieta y falta de ejercicio . Ciertamente, es algo sobre lo que bromeo con cualquiera de mis amigos, pero cuando cae en los patrones de género estándar, se malinterpreta, especialmente si los dos son inusualmente cercanos en la forma en que pasan el tiempo juntos.

• tenga en cuenta las normas generales: si son los únicos dos que salen a almorzar juntos y el resto de la oficina trabaja durante el almuerzo, se hará notar, independientemente de cualquier otro de estos consejos.

En general, es importante no renunciar a algunas de las cosas que realmente te gustan de la relación. Puede llegar un punto aquí en el que simplemente decidas que la amistad es buena tal como es, y el resto del mundo puede disimularla. Ciertamente prefiero ver eso que ver una buena amistad arruinada por preocuparme demasiado por lo que piensan los demás.

2 - Respuesta

La conciencia generalmente viene en forma de burlas. La amabilidad/locura es en gran medida un factor de la cultura de la oficina y la dinámica de su equipo. Por lo general, confío en que si lo escucho abiertamente, no es gran cosa: a la gente simplemente le gusta bromear. Las señales a las que soy más sensible son en realidad los casos no expresados ​​de incomodidad o retención, o suposiciones tácitas de que realmente es una relación romántica; estas pueden ser mucho más difíciles de ver fácilmente que alguien que simplemente bromea sobre tu "novia".

Si lo que obtienes es una broma abierta y quieres que se detenga, explícale una vez, en serio, que no es verdad y luego demuestra que la burla no te molesta ni te interesa. Por lo general, una broma solo continúa si es graciosa, y si demuestras que estás bajo el cuello o reaccionas a la insistencia, entonces sigue siendo graciosa. Incluso he visto a "parejas" de trabajo unirse a las bromas, porque tenían tanta confianza en su amistad que realmente no les importaba que se burlaran. Tenga en cuenta que este fue un caso de dos colaboradores independientes, ninguno de los cuales aspiraba a la gerencia . todos.

Es más difícil con los problemas no expresados: puede ser hora de dejar de lado a aquellos que muestran la incomodidad más obvia y decirles con seriedad que no pasa nada. Por lo general, es un caso con cosas como esta de "pruébalo una vez, luego déjalo".

Nunca permita que la curiosidad recreativa de la gente ociosa en ninguno de sus asuntos y rumores afecte su rutina diaria. Mantener la amistad con la dama. Sin embargo, sé profesional y amable con tus compañeros de trabajo, incluso con aquellos de los que sospeches que están difundiendo el rumor. Mira, creo que no deberías intentar desestimar la acusación.activamente porque deberías actuar como si no te afectaran y, de hecho, estuvieras por encima de ellos. Tan pronto como empiezas a estar a la defensiva, cedes a su marco de argumento y comienzas a permitir que te atrapen, lo cual es malo. Si comienza a hacerlo, incluso si tiene la mejor defensa en los hechos, de hecho perderá al reconocer sus bromas impertinentes. Deberías continuar y actuar como si tuvieras un millón de otras cosas mejores de las que preocuparte (como espero que así sea). De ninguna manera comprometa su amistad aparentemente maravillosa con esta persona; relaciones como esa valen mucho más de lo que piensa un entrometido de oficina.

El desprecio es la mejor forma de afrontar esta situación. DE NINGUNA MANERA permita que esta actividad social tan inapropiada se interponga en su relación con su amigo.

Mencione el hecho de que ustedes dos no están juntos y son solo amigos cada vez que surja el tema en una conversación informal. A veces es tan simple como decirles a sus compañeros de trabajo el simple hecho de que empiezan a asumir cosas.

Si eso no funciona, ignóralo . Los chismes no son profesionales, pero siguen siendo muy comunes en el lugar de trabajo. Si haces mucho alboroto al respecto, te pondrás a la defensiva como dijiste y es probable que las personas piensen que estás mintiendo, lo que solo genera más chismes. En cualquier caso, es probable que los rumores pasen rápido porque las personas que inventan los rumores siempre están buscando algo nuevo de qué hablar.

Sin embargo, una compañera de trabajo (que es mujer) y yo (hombre) conversamos con frecuencia (facetime, etc.) y siempre estamos juntos, incluso fuera de los límites de la pura profesionalidad (como ir a almorzar juntos, etc.)

Primero, necesita ver esto desde la perspectiva de otros compañeros de trabajo. Ustedes dos, como hombre/mujer, son:

1. Video chat con frecuencia (sus palabras)
2. Siempre juntos incluso "fuera de los límites de la profesionalidad"
3. "Ir a almorzar juntos"
4. "Son grandes amigos"

Cualquier persona normal vería esa actividad y haría una inferencia muy lógica de relación romántica. ¿Por qué? Porque ese es el tipo de cosas que cualquier pareja real haría.

En cierto sentido, incluso podría ser más , porque si en realidad fueran una pareja, probablemente serían más conscientes de cómo se perciben sus acciones.

Esto es importante porque afecta la respuesta a:

pero recientemente nos ha llamado la atención que la gente cree que somos una "pareja". ¿Cómo descarto estas acusaciones sin parecer defensivo o severo?

Entonces, su situación es tal que sus compañeros de trabajo muy fácilmente (en mi opinión, muy razonablemente) harán suposiciones de que está saliendo.

Algunas ideas sobre cómo evitar estas acusaciones:

• Date cuenta de que básicamente nunca vas a evitarlos. Básicamente vas a tener que "romper" esa amistad en el trabajo para que la gente cambie su impresión. Si sigues actuando como si estuvieras saliendo, la gente lo verá de esa manera.
• Del mismo modo, puedes cambiar estas percepciones pasando menos tiempo con ella.
  • Deje de chatear por video en el trabajo (o como sea que todos sus compañeros de trabajo se enteraron de esto).
  • Dejen de ir a almorzar solos.
  • Deja de hablarle con frecuencia en el trabajo y sé muy consciente del tiempo que pasas hablando con ella allí.
  • Tenga en cuenta cuánto chatea o le envía correos electrónicos durante el trabajo
• ¿Conseguir novia o casarse? (nota: si esta idea te molesta, significa que probablemente sientes más por esta mujer de lo que crees. Asesoramiento gratuito sobre relaciones sin cargo adicional...)
• Acércate a tus compañeros de trabajo y diles algo la próxima vez que surjan, como "Me doy cuenta de que pasamos tiempo juntos, pero me incomoda cuando sugieres que estamos saliendo, porque no es así". Esto probablemente no impedirá que las personas piensen que estás saliendo (ver lo anterior), pero ayudará a que no te vean como tal.
• Almuerce o realice actividades similares con otros compañeros de trabajo en lugar de solo con la mujer.
• Habla con ella sobre esto (realmente espero que ustedes dos hayan hablado de esto, porque si no, es muy posible que realmente la estés engañando sobre tus intenciones... más consejos gratuitos sobre relaciones...)
• Evita tener una relación exclusiva con ella.
• Responde "Solo somos amigos" cuando la gente mencione esto. Claro, te molestará (ver arriba), pero si no quieres cambiar las acciones, no hay forma de "defender" tu no relación sin estar a la defensiva.

Sin embargo, al final del día, si actúan como una pareja, la gente reaccionará como tal (sin importar si es verdad), especialmente si se ponen a la defensiva al respecto.

Puedes hacer algunas de las anteriores (acercarte a tus compañeros de trabajo), pero tu única otra opción es simplemente ignorar las cosas si quieres mantener tu amistad igual.

Puedo pensar en mis 2 amigos de la universidad, que siempre estaban juntos, incluso cuando iban a entrevistas de trabajo. Fueron categorizados como parejas por nuestros otros amigos. Por fin, rompieron su amistad.

También tengo un escenario similar al tuyo, pero no tan severo (no siempre estoy con mis amigas, incluso prefiero pasar el rato con mis amigos hombres la mayor parte del tiempo). Me gustaría mencionar algunas cosas que usted dijo,

Frecuentemente tenemos chats

Ahora, me gustaría mencionar mi escenario. Tengo amigas, incluso tengo chats diarios con algunas de mis amigas. No puedo recordar un solo día en que no hayamos hablado. También con uno de mis amigos, tengo conversaciones nocturnas. Somos mejores amigos y creemos que es normal entre los amigos tener charlas frecuentes.

Nosotros siempre estamos juntos

Ahora sobre su segundo punto. Siempre que estamos juntos, no siempre estamos solos. y no creo que sea un propósito estar siempre solo todo el tiempo. Siempre estamos en un grupo.

A menudo vamos a almorzar.

Ahora, sobre el tercer punto. Salimos de excursión y vemos películas. pero aquí también estamos en un grupo

Ahora me gustaría que sugiera que, por qué siempre necesitan estar solos ustedes dos todo el tiempo. Debes involucrar a tus otros amigos e ir de excursión en grupo. Quizás si quieres un tiempo a solas, podrías tener algunas charlas o conversaciones. Pero ojo, amigo, si ustedes dos siempre quieren estar solos y juntos, entonces no importa cuánto se contradigan, siempre serán considerados una pareja.

Como pastor, este es un riesgo profesional contra el cual se deben tomar medidas activas. Por la naturaleza del trabajo, los pastores que se dedican a la consejería a menudo son objeto de denuncias por conducta sexual inapropiada. Además, si se cuestiona la integridad de un pastor, a menudo no puede dirigir la congregación.

Como regla general, recomendamos:

1. Tener siempre una tercera persona en las comidas comunes o en los desplazamientos,
2. Deje siempre una puerta abierta cada vez que un miembro del sexo opuesto esté en su oficina (cubículos, no hace falta decirlo :))

3. No dejes lugar en tu vida personal para que la gente asuma lo peor. Si pasan tiempo juntos los fines de semana, por ejemplo, no lo menciones.

   A esto, como desarrollador en activo, agregaría:

4. Trabajar en diferentes proyectos, si es posible, al menos de vez en cuando

5. Tenga argumentos frente a los demás, no las peleas de derribo, pero considere, digamos, un scrum, muestre una diferencia de opinión. De esta manera, la gente no pensará que ustedes son clones :)