¿Puedo incluir un día de trabajo voluntario como "Mes - Año" en mi currículum?

Busco experiencia de voluntariado que pueda destacar en mi currículum o en LinkedIn para un trabajo de asistencia técnica de TI, pero la mayoría de las veces encuentro experiencias para un día específico, como "Se necesitan voluntarios para la limpieza del jardín en este día".

¿Es una buena idea mencionar la fecha de ese día de voluntariado durante todo un mes como "noviembre de 2016", aunque en realidad fue solo un día?

Tu CV define las preguntas que te harán en la entrevista...
No creo que el voluntariado de un día haga mucha diferencia en su currículum, especialmente si se trata de limpieza de jardines...
¿Por qué detenerse en describir el trabajo de un día (¿fue incluso un día completo?) como "noviembre de 2016", cuando podría describirlo como "siglo XXI" o incluso "tercer milenio"?
Probablemente no sea una buena idea si solo hablas de un solo día.
Los días ocasionales de voluntariado para trabajar en el jardín no tienen nada que ver con TI, ni siquiera con el servicio de asistencia técnica de TI. ¿Por qué... cómo... qué te haría pensar que lo es? ¿Qué crees que demostraría, que alguien que contrata para tal puesto querría en un candidato?
Evite rellenar su currículum/CV con pequeñas cosas. Los entrevistadores tienen olfato para cosas como esa... algo como "He ofrecido mi tiempo libre en la cooperativa local de bicicletas durante los últimos tres años" no significa que trabajes 40 horas a la semana allí.
Parece que se eliminó mi comentario anterior, pero solo para recordarle OP, una pregunta como " ¿Qué tipo de trabajo voluntario es (o no es) valioso para un currículum? " está bien para preguntar en este sitio y lo animo presentarlo como una segunda pregunta. Solo lo eliminé aquí porque las preguntas deben tener una sola pregunta central para que las respuestas puedan enfocarse en eso.

Respuestas (5)

Especificar que se ofreció como voluntario para un evento en un día que no tiene una conexión real con su trabajo realmente no agrega mucho a su currículum. Peor aún, como se menciona en las otras respuestas, mentir sobre la duración o dejarlo poco claro sería un movimiento muy malo.

Sin embargo, si hubo varios eventos de un día similares a este en los que participó, puede mencionar algo como "fue voluntario en varios eventos de mi comunidad, como...", lo que deja en claro que hubo eventos cortos, pero también sugiere su implicación en la comunidad.

Si su fecha de voluntariado fue noviembre de 2016, entonces asumiría que se ofreció como voluntario durante todo el mes. Si descubro que en realidad se ofreció como voluntario solo por un día, asumiría que me estaba engañando intencionalmente, que fue totalmente deshonesto y que no se podía confiar en usted. Eso reduciría en gran medida sus posibilidades de ser contratado.

Si lo contrataron, y parte de la razón para contratarlo a usted y no a otra persona fue el voluntariado, entonces su trabajo estaría en peligro extremo si esto se descubriera. Sería mejor que no mencionaras el voluntariado en absoluto. Y en serio, si leo "voluntariado por un día" tendría preguntas sobre tu estado de ánimo.

¡Sí! pero ¿y si en realidad lo hago durante un mes completo, pero no todos los días? Me refiero a 1 o 2 días a la semana. ¡Gracias!
"Voluntariado (tiempo parcial): noviembre de 2016" Aunque a menos que el voluntariado esté relacionado con la carrera, no lo anotaría hasta que haya acumulado al menos un mes más o menos de tiempo de trabajo real (alrededor de 160 horas).
@ SJuan76 Es posible que desee que esa sea una respuesta, es un consejo valioso.

¿Puedo enumerar un día de trabajo voluntario como "Mes-Año"?

Bueno no. De nada. Lo que está sugiriendo no es solo simplificar su currículum o elegir qué experiencia incluir en la lista. Estás hablando de inflar sustancialmente tu experiencia, es decir, mentir en tu currículum .

A menos que se especifique lo contrario, incluir algo en su currículum como "Mes - Año" implicará que pasó la mayor parte de ese mes haciendo algo. Si fuera voluntario en algún lugar durante una semana, lo enumeraría como "Enero - Año // Impartido un curso de capacitación de una semana para niños" o, con menos frecuencia, "W3 - Año // Impartido un curso de capacitación para niños".

Hay cierto margen de maniobra cuando se trata de redondear los meses, pero eso es solo cuando el intervalo involucrado es largo. Entonces, si comenzó oficialmente el 31 de julio de 2012, está bien incluir "julio de 2012 - marzo de 2015" en su currículum. Pero hacer eso si te vas después de menos de un año o dos sería una tergiversación de tu experiencia.

Mentir en tu currículum es un abuso de confianza tan grande que, si se descubriera en el proceso de la entrevista, sería inmediatamente descartado. Si se descubriera después de que comenzó el trabajo, correría el riesgo de ser despedido con causa en muchas empresas, pero incluso en empresas que no llegan tan lejos de inmediato, sería una marca negra gigante en su historial y reputación. El único momento en el que esto no tendría un impacto tan dramático sería si solo fuera un error honesto o un error tipográfico, pero eso normalmente se descubriría en una entrevista. Si realmente mintió al respecto durante una entrevista, de repente tendrá mucho tiempo para escribir un nuevo currículum.

Si esto. Una vez entrevisté a alguien cuyo currículum solo enumeraba los años y tenía algo como "Trabajo A, 2008-2011, Trabajo B, 2012-presente". Durante la entrevista supimos que el trabajo A había terminado en enero de 2011 y el trabajo B había comenzado en diciembre de 2012, por lo que esta persona estaba ocultando una brecha de casi dos años . Esa fue una de las "no contrataciones" más rápidas de las que he sido parte. no mientas No hagas nada que parezca mentir. No va a terminar bien.

¿Por qué indicar la fecha? Simplemente podría indicar la acción que tomó voluntariamente para evitar ese problema.

Si tiene varios registros de voluntariado: se ofreció como voluntario en 3 eventos entre noviembre de 2022 y diciembre de 2022 , decir que hubo X eventos distintos deja bastante claro que las fechas no se refieren a la duración del evento, pero el lapso de tiempo en que se han producido. Y tener más de un evento de un día lo hace más digno de mención, siempre y cuando no presumas de ello en la parte superior de tu CV.

¿Es una buena idea mencionar la fecha de ese día de voluntariado durante todo un mes como "noviembre de 2016", aunque en realidad fue solo un día?

No hay absolutamente ninguna necesidad de mencionar ninguna fecha en las actividades de voluntariado.

Normalmente, enumerarías tu trabajo voluntario bajo el encabezado "Trabajo voluntario" o algo así. Simplemente enumere las actividades sin fechas adjuntas.

La duración de algunos será evidente

  • Participó en el día de reverdecimiento de la ciudad
  • Marchó en la Marcha Anual por el Autismo

Otros simplemente serán inespecíficos.

  • Presidió el Comité de Becas
  • Presidente de la Sociedad de Servicios a la Juventud

Parece que tiene la intención de engañar al lector para que piense que su trabajo voluntario de un solo día fue en realidad más que eso. Te avergonzarías si te preguntan al respecto y solo entonces tienes que admitir que fue solo un día. Mejor no ponerse en esa posición.

¿Puedo incluir un día de trabajo voluntario como "Mes - Año" en mi currículum?
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