¿Mi cliente está en una juerga de contratación? [cerrado]

Asuma que el dinero se agotará y actúe en consecuencia.

Creo que está haciendo lo correcto: parece que tiene un trabajo diario en otro lugar, por lo que no tendrá problemas si este cliente se queda sin dinero.

Mientras tanto, está acumulando una experiencia muy valiosa que podría verse bien en un currículum. "Reuní y lideré un equipo de desarrollo" es una buena frase.

Asegúrese de que cualquier persona que traiga conozca el puntaje: es posible que deseen trabajar como contratistas que tratan esto como "solo otro trabajo de 3 meses", o pueden querer dar el paso y trabajar como empleados de tiempo completo en Next Big Thing. Esa es su llamada. Trátelos con honestidad para que aún tenga buenas conexiones cuando se acabe el dinero.

El trabajo siempre se expande para agotar todos los recursos disponibles .

Si el dinero no se acaba (¿quizás su cliente es un bebé de un fondo fiduciario?), entonces no se preocupe por quedarse sin trabajo. Siempre hay errores, mejoras solicitadas por el cliente, pago de deudas técnicas, etc., que pueden mantenerlos ocupados.

Estoy muy estresado con esto. Esto no es para lo que me inscribí.

Una cosa que podría sugerir, dado que él está contratando gente de todos modos, es que contrate a un gerente de contratación real. Explique que inicialmente lo contrataron como desarrollador y que no disfruta haciendo tareas de administración a tiempo completo. Señale que al contratar a un gerente de contratación, no solo conseguirá que alguien con experiencia contrate a nuevos desarrolladores, sino que también le permitirá volver a realizar tareas de desarrollo.

Si eso no funciona y aun así decides quedarte por el tiempo que te queda:

El problema es que quiere más muchachos y todo hecho en 3 semanas. Él está listo para pagar, pero ¿cómo explico que incluso con un presupuesto alto, 3 o 4 semanas no son suficientes para completar su gran plan?

Supongo que su cliente piensa que agregar más personas hará el trabajo más rápido. Haga un último intento de explicarle que esto está mal, usando esta pregunta de Software Engineering SE: ¿ Por qué agregar más recursos a un proyecto tardío lo hace más tarde?

Señale que sus nuevas tareas de administración significan que ahora no está haciendo ningún trabajo de desarrollo. Si hay alguna manera de hacerlo a tiempo, sugiera lo siguiente: La única forma en que podemos hacerlo antes del [fecha límite] es eliminar los nuevos requisitos de las redes sociales.

Si eso no funciona, deja de intentar convencerlo. Siempre y cuando mencione la fecha límite, simplemente reitere que va a ser tarde. En realidad, no necesitas que esté de acuerdo en que llegará tarde; él verá eso cuando no esté listo en el momento que él lo quería.

Otra cosa que me preocupa es que está buscando desarrolladores a tiempo completo, y no estoy seguro de que quede trabajo a tiempo completo en 2 o 3 meses (aunque está seguro).

Esto no es 1000% tu problema. No es su trabajo decirle a su cliente cómo gastar su dinero. No es su trabajo convencerlo de que no tiene suficiente experiencia para manejar esta cantidad de contrataciones. Deja ir este punto de estrés.

Si el problema es que te sientes culpable porque esperas que estos desarrolladores terminen rápidamente despedidos debido a la falta de trabajo, entonces sé honesto en la entrevista sobre la carga de trabajo actual y cuáles son los planes futuros. No se burle de su cliente, solo sea directo sobre la situación actual: actualmente estamos trabajando en [proyecto] que esperamos que esté terminado en X semanas. Está contratando desarrolladores a tiempo completo para hacer Y.

Explicar a los candidatos en qué estarán trabajando es bastante estándar y los candidatos inteligentes preguntarán de todos modos para que no traicione a su cliente al explicarle que la carga de trabajo actual es realmente pequeña.

Todo lo que has descrito aquí es:

• El fiasco idiota que es una startup.

Ni siquiera vale la pena entrar en los detalles.

Afirmar que una startup de tipo "un solo hombre, por capricho" es un fiasco, es tan obvio como afirmar que las aplicaciones fracasan, los políticos mienten o las prostitutas cobran dinero.

Sólo vete.

Una y otra vez, explícale cortésmente que honestamente sientes que él solo está desperdiciando su dinero y que, sinceramente, no quieres participar en eso. Y dejar las cosas así.

Son solo las 8 am en Cali. Al momento de escribir, tendrás un nuevo concierto a la hora del almuerzo.

El tipo ni siquiera te recordará en 120 segundos, estará en otra "empresa" comercial completamente confusa.