¿Llevar un traje sin corbata para una entrevista formal?

Si bien estar cómodo en una entrevista puede tener valor porque podría relajarlo y, por lo tanto, pensaría mejor y respondería mejor las preguntas, esto debe equilibrarse con lo que se espera de usted. Algunos lugares no tendrán expectativas para tu atuendo; sin embargo, otros lo harán. Para aquellos lugares con expectativas, no cumplirlas lo pondrá en desventaja, y potencialmente lo preparará para un rechazo inmediato (a pesar de que pueden pasar por los movimientos de completar la entrevista). Dado que el reclutador dijo que debe vestirse formalmente, parece seguro asumir que los entrevistadores en este caso tienen ciertas expectativas para su atuendo. Esto puede deberse a la necesidad de interactuar con funcionarios, reguladores, clientes, etc. que visten formalmente, o simplemente a la cultura organizacional o industrial.

La regla general para situaciones como esta es que es mejor estar demasiado vestido que mal vestido. Otra forma de pensarlo puede ser considerar estas dos posibilidades: te vistes formalmente (incluyendo la corbata), te va bien en la entrevista, recibes una oferta y luego decides si quieres trabajar allí. Alternativamente, te saltas la corbata, te va bien en la entrevista, pero te dicen que no están interesados ​​en alguien que no se viste correctamente.

Es posible que desee consultar esta guía sobre cómo vestirse para las entrevistas . Dicho esto, todo lo que he escuchado y leído en 30 años de entrevistas dice que la vestimenta formal para entrevistas para un hombre (de la cultura occidental) es traje Y corbata (y calcetines de vestir y zapatos de vestir).

Los estándares están cambiando, pero aún no han cambiado tanto, y la industria bancaria es bastante conservadora en este sentido. Durante mis dos últimos años de universidad, trabajé en el centro de computación de un banco por la noche; normalmente yo era la única persona en el edificio. A pesar de que era un trabajo de bajo salario en el que vestía jeans azules y camisetas una vez que comencé a trabajar allí, usé corbata para la entrevista. Los varones que trabajaban allí durante el día usaban corbatas.

Finalmente, para estar realmente seguro de las expectativas, pregúntele al reclutador qué quiso decir con "código de vestimenta formal".

Una nota sobre la comodidad: si bien mi trabajo actual no requiere traje y corbata, he tenido algunos trabajos que sí. Si tu camisa de vestir te queda bien y te anudas la corbata correctamente, no debería ser incómodo. Si su camisa de vestir le queda apretada alrededor del cuello y tiene un par de días antes de la entrevista (ya sea para lavarla en seco o para lavarla y plancharla usted mismo), es posible que desee comprar una nueva.

Hay algunos empleadores a los que no les importará que no uses corbata, y algunos lo notarán de inmediato y perderás puntos por ello. No ganas nada al NO usar uno.

Usa una corbata.

Dos pistas sobre el código de vestimenta en particular para una entrevista: "Global Bank" y "código de vestimenta formal".

El banco global implica un empate. Es obligatorio y no tener uno muy probablemente se interpretaría como "no encajaría con la cultura corporativa".

El código de vestimenta formal en la oficina siempre significa traje, camisa y corbata.

Si el reclutador fue tan lejos como para mencionarlo, es un factor importante para el reclutador.

Hablando estrictamente desde una perspectiva comercial:

Cuando entrevisto, tiendo a ver el no usar traje y corbata como algo negativo. No es que me importe la moda, pero alguien que se preocupa lo suficiente por la entrevista como para usar traje y corbata es alguien que está pensando en cada detalle y tiene como objetivo dejar una buena primera impresión.

Aunque el trabajo es informal, quieren hacerlo bien y ser vistos de la mejor manera posible. Es una muestra de respeto por uno mismo y respeto por la empresa entrevistando.

A algunos de nosotros nos gusta pensar que somos ese genio silencioso, tal vez un poco de Asperger o simplemente atípicos, extravagantes y divertidos pero altamente productivos en nuestra función de trabajo técnico, entonces, ¿por qué debería importarle a la gerencia? En el mundo de los negocios, sin embargo, a la gente le importa, ya sea que esté de acuerdo con la premisa fundamental o no, es probable que aún necesite interactuar con personas no técnicas en el trabajo, por lo que poder interactuar con personas profesionalmente es una habilidad importante para cualquier trabajo. .

No quiero nada más que ser tomado en serio como un profesional de los negocios y una persona con esa actitud tiende a desempeñarse mejor que alguien a quien no le importa lo que otros profesionales piensen de él. Un traje y una corbata como primera impresión para una empresa, aunque patéticamente sin importancia en principio, es generalmente lo más fácil que puede hacer para al menos parecer un profesional serio. Por qué alguien no haría lo mínimo para parecer profesional para mí es una señal de advertencia.

Usa la corbata.

Si el ambiente es tal que no es apropiado, siempre puedes quitártelo. De hecho, el acto de quitárselo puede incluso indicar que se siente relajado, y de forma no verbal indica a los demás este hecho.

Si tomas la corbata, puedes quitarla. Si no te quitas la corbata, parece una tontería ponértela si sientes que la necesitas.

En las llamadas de ventas, incluso si sospecho que el ambiente es informal, siempre apunto a un nivel superior. Nunca sabes cuándo lo necesitarás y siempre puedes recuperarlo. Es más difícil levantarlo...

Después de haber trabajado para varios bancos globales, el traje y la corbata son una práctica estándar durante las entrevistas . Todavía tengo que entrevistar a un candidato que no haya usado corbata, ya sean graduados o altos directivos para ser contratados a nivel de director.

Algunos bancos también se adhieren a un estricto código de vestimenta de traje de negocios más allá del proceso de entrevista, independientemente de si está trabajando en TI o no, presentarse sin vestimenta formal sin duda jugará en su contra en dicho banco.

Los dos últimos bancos en los que he trabajado todos visten con camisa y pantalón formal y en algunas oficinas incluso aceptan jeans y polos. En mi experiencia, los bancos informales en TI son más la norma que la norma, existe una alta probabilidad de que sus propios entrevistadores no estén vestidos con traje y corbata, pero habiendo estado del lado del entrevistador, puedo asegurarle que eso nunca ha funcionado en contra del candidato. He entrevistado, mientras aparecía bajo poder vestido .

Si bien existe cierta variación cultural en todo el mundo, sugeriría que la industria bancaria tiende a ser bastante formal, incluso en países relativamente informales.

Es perfectamente aceptable ir vestido de manera más elegante que el panel de entrevistas, y hacer un esfuerzo con un traje y una corbata (bien atados) siempre vale la pena.

Incluso si eres varios "niveles" más inteligente que los que te entrevistan, se verá como un factor positivo, mientras que estar en un nivel "más bajo" (traje sin corbata) suele ser una desventaja.

Para un recién graduado como usted, sugeriría que es extremadamente importante "disfrazarse" en lugar de "disfrazarse" como parte de demostrar que está preparado para adaptarse a la cultura de trabajo del banco desde un entorno académico más relajado.

Si los entrevistadores no lo cubren, también sería una buena idea preguntar sobre el código de vestimenta en la oficina (cuando te pregunten si tienes alguna pregunta).

Buena pregunta.

Si estás en Wall Street entonces la corbata es imprescindible .

Pero si se trata de una oficina satélite de un banco que solo desarrolla software (sin clientes en el sitio), las reglas son mucho más informales. Por lo general, lo que se debe hacer en esa situación es simplemente usar una camisa de vestir/pantalones de vestir, y el traje completo no es necesario y, a veces, resultará exagerado.

Realmente deberías preguntarle al reclutador.

FWIW Una vez me presenté a una entrevista bancaria con pantalones cortos y sandalias y recibí la oferta :).

El recurrente puede estar jugando a lo seguro o puede tener experiencia en contratar personas con esta empresa y sabe de lo que está hablando.

Si no está seguro, es posible que desee investigar un poco más sobre esta empresa y el puesto.

1. ¿Cuál es el código de vestimenta?
2. ¿Tendrás que trabajar con clientes?
3. ¿Qué tan alto en la empresa son los entrevistadores?

A la mayoría de las personas en tecnología no les importará lo que vistes a menos que te reúnas con clientes, pero a menudo tienen que obtener la aprobación final de sus superiores, quienes pueden no ser tan objetivos. Estuve en firmas que enviaban consultores a casa por usar tenis para ir al trabajo.

Puede que todo esto y tu afán por no llevar corbata sean señales de que no te gusta este trabajo.

La vestimenta que usa envía un mensaje al empleador de cuánto está dispuesto a salir de su zona de confort para satisfacer sus necesidades y qué tan profesional puede ser. También se debe recordar que nos vestimos para el trabajo que buscamos, no para el trabajo que tenemos, por lo que vestirse bien es imprescindible en la fase de la entrevista y también más allá.

Entonces, use la corbata y buena suerte.

Creo que deberías usar la corbata , te hará sentir formal, por lo que probablemente te tomarás la entrevista un poco más formal, es algo que puedes quitarte si te das cuenta en la entrada que fue una decisión equivocada. En mi experiencia al entrevistar a desarrolladores fue totalmente irrelevante, así que no le presté atención (en el rango normal), he visto a desarrolladores y diseñadores vestirse muy informalmente (a veces incluso con estilos extraños) pero resultan en grandes trabajadores, creativos y responsable En mi escenario específico, solemos desarrollar para los clientes, por lo que el desarrollador no se enfrenta al cliente y nos importa el conocimiento y la creatividad en lugar de la apariencia. Pero, desafortunadamente para ti, los bancos siempre intentan mantenerlo muy formal., creen que los empleados formales se convertirán en una garantía de confianza para sus clientes. Suerte en tu entrevista, recuerda transmitir honestidad, inteligencia y proactividad .

La razón por la que enumeras para no usar la corbata es tu comodidad, por lo que supongo que se refiere a tu comodidad física. Presumiblemente, cree que se desempeñaría mejor en la entrevista si estuviera más cómodo físicamente.

Creo que eso debería equilibrarse con tu comodidad emocional. Si te presentas sin corbata y tus entrevistadores tienen corbata, ¿no pasarías la entrevista con la parte de atrás de tu mente dando vueltas si realmente deberías haber usado corbata? ¿Y no es probable que eso lo distraiga y lo ponga ansioso durante la entrevista, lo que tal vez lo lleve a un desempeño más pobre del que hubiera tenido de otra manera? A menos que tenga alguna condición alérgica (que podría explicar a los entrevistadores), parece que esto sería más una distracción que cualquier molestia física que provenga de las corbatas.

Tus elecciones de ropa son todas negativas, sin potencial alcista. Es extremadamente improbable que una brillante elección de vestuario supere una mala actuación en una entrevista, pero una pobre podría derrotar a una excelente. Hay momentos para correr riesgos y momentos para ir a lo seguro. Este es un momento para ir a lo seguro.

Hay algunas cosas a tener en cuenta cuando entrevistas relacionadas con 'disfrazarse'. Especialmente con trabajos como la programación y similares, la atención a los detalles minuciosos es importante. Es posible que miren su vestimenta para ver si los hilos están arrancados, si el nudo de su corbata está apretado, si sus zapatos están lustrados, etc. La importancia de estos detalles depende completamente de su entrevistador. Activo/ex militar puede poner más énfasis en esto.

No veo que haya ninguna respuesta "correcta".