Falta de respeto percibida de otro equipo [cerrado]

Donde trabajo, hay varios equipos de programación de software que se enfocan en diferentes productos que utilizan pilas técnicas completamente diferentes. He notado un patrón un tanto inquietante en el que percibo una cantidad significativa de falta de respeto por parte de otros equipos basado en, lo que solo puedo asumir, es nuestra tecnología diferente (lenguaje) en el que escribimos. Algunos ejemplos rápidos de donde he visto este manifiesto:

• En las reuniones de grupo con todos los equipos hemos tenido gente haciendo comentarios denigrantes o simplemente diciendo cosas que no son ciertas sobre lo que somos capaces de hacer. (Por lo que vale, no creo que sea particularmente intencional, sino algo que dicen por ignorancia).
• Cuando estos grupos tienen que trabajar juntos, he visto a personas sermonear a los miembros de mi equipo sobre técnicas básicas de programación (lo que implica que creen que no sabemos lo que estamos haciendo o que son completamente aficionados).
• A menudo nos quedamos fuera de reuniones o discusiones importantes sobre cosas que nos importan o sobre las que tenemos conocimiento.
• Hemos tenido casos en los que un equipo se describe como "Empresa" y otros no, sin ningún punto de referencia real sobre lo que hace que un equipo o producto sea "Empresa".

En general, creo que mi sentimiento es que me falta el respeto y que mis contribuciones son menos valiosas que otras.

Supongo que la pregunta que hago es, ¿cómo hago para que estos equipos trabajen mejor juntos? ¿Cómo puedo comunicar que somos iguales y que debemos ser tratados como tales? ¿Es mejor dejar esto en manos de la gerencia y no algo de lo que deban preocuparse los desarrolladores senior?