¿Cómo podría el gobierno alentar a más mujeres a estudiar educación superior?

1- ¿Cómo podría el gobierno alentar a más mujeres a estudiar educación superior?

2- ¿Cómo podría el gobierno incentivar que más mujeres elijan estudios que les reporten más ingresos, como los más técnicos, como las ingenieras?

@Geobits definitivamente anima . Gracias por tu comentario.
¿Por qué sería el objetivo del gobierno hacer eso? (No soy ni remotamente una persona libertaria de derecha y, sin embargo, esta sigue siendo mi opinión)
El gobierno de @Bregalad podría querer reducir la brecha de ingresos (esa es una opción política) y la educación superior podría ser una forma de hacerlo (los ingresos y la educación se relacionan estrechamente, un ejemplo de un estudio que encontré rápidamente es: Educación y desigualdad de ingresos: nuevo Evidencia a partir de datos entre países por De Gregorio y Jong-Wha ).
Obtienes un punto. Debería aprender a leer las preguntas dos veces antes de comentar. (Por cierto, pobre ingeniero aquí, por lo que el cliché "los ingenieros son ricos" está mal: p)
No necesariamente hace que la pregunta pierda interés, pero la premisa ("reducir la brecha de ingresos entre hombres y mujeres a través de la educación superior") es discutible. En primer lugar, las mujeres ya estudian en mayor número que los hombres en muchos países. En segundo lugar, es fácil invocar opciones de estudio para explicar las diferencias en los resultados (p. ej., campos STEM frente al resto), pero no es obvio que la causalidad funcione de esta manera. También es posible que algunas profesiones sean (o se hayan vuelto) comparativamente menos rentables precisamente porque son "femeninas".
Finalmente, incluso después de contabilizar todo esto estadísticamente, todavía hay una brecha.
@Relajado hablo de reducir no de hacer desaparecer precisamente por lo que dices.
Hay un error en la pregunta que supone que la brecha de ingresos se debe a la falta de educación superior.
@DA, de todos modos, no se supone que esté implícito, pero para evitar confusiones, edité la pregunta.
Quitaría el escenario todos juntos. No es necesario para la pregunta y solo introduce una suposición discutible. Su sugerencia de que la educación solucionaría la brecha de ingresos simplemente no es algo en lo que se esté de acuerdo.
¿Cómo fomenta el gobierno algo, "grava lo que quieres menos, subsidia lo que quieres más".
Encontrado esto en la igualdad de género, la mayoría de los países de la OCDE tienen más mujeres que hombres en el sistema de educación superior. oecd.org/edu/ceri/41939699.pdf

Respuestas (5)

Más mujeres que hombres asisten a la universidad en los Estados Unidos y en el Reino Unido , pero si quisieras incluso más de las que hay ahora, entonces el gobierno puede hacer lo que hace para alentar cualquier otra cosa, subsidiarla.

En cuanto a atraer a más mujeres a STEM, bueno, depende de por qué no están entrando en esos campos en este momento. si es simplemente una cuestión de esfuerzo versus recompensa, entonces el subsidio funcionaría. Si es simple que las mujeres tienden a no tener la aptitud para estudiar con éxito materias STEM, entonces no hay forma de fomentarlo.

Los comentarios no son para una discusión extensa; esta conversación se ha movido a chat .

En primer lugar, las mujeres no estudian en los campos STEM en la misma proporción que los hombres, por razones tradicionalmente atribuidas al estigma social y las identidades de género creadas por nuestra sociedad, aunque encuestas recientes han demostrado que puede tener que ver con la falta de la industria tecnológica. de flexibilidad en la crianza de los hijos (es decir, dejar un trabajo de enseñanza o enfermería durante un año o dos se considera aceptable, pero dejar la industria tecnológica durante ese tiempo tiende a causar problemas importantes para conseguir un empleo).

Para que un gobierno cambie los estigmas sociales y las identidades de género, tendría que publicitar mejor a las mujeres que actualmente están en la industria. Las mujeres tecnológicas tendrían que convertirse en algo lo suficientemente común como para que los campos en cuestión no se descartaran como centrados en los hombres.

Que un gobierno cambie la postura de la industria tecnológica sobre las madres que se quedan en casa es una bestia completamente diferente; Si bien se podría exigir una licencia de maternidad/paternidad prolongada, las actitudes de los reclutadores hacia las personas motivadas que buscan volver a ingresar al campo solo cambiarán una vez que haya más personas motivadas que busquen volver a ingresar al campo .

Para ello, la forma más fácil de aumentar la participación siempre ha sido incentivarla. El gobierno en este escenario podría abrir becas para mujeres STEM, como lo han hecho terceros para aquellas que buscan convertirse en maestras.

Información sobre la encuesta de madres que se quedan en casa .

Interesante paralelo con los veteranos: el empleo de veteranos actualmente está pasando por un proceso similar para conseguir más veteranos en puestos de trabajo. Popularizar al trabajador veterano está marcando una diferencia visible en la industria tecnológica.
Una forma de manejar el reingreso de los padres es que nuestro gobierno promulgue licencias de maternidad y paternidad al mismo nivel que gran parte del resto del mundo. Entonces a) promulgar legalmente una licencia más larga para los recién nacidos para permitir un mayor reingreso yb) permitir y alentar tanto a hombres como a mujeres a tomar dicha licencia.
"En primer lugar, las mujeres no estudian en los campos STEM al mismo ritmo que los hombres, por razones tradicionalmente atribuidas al estigma social y las identidades de género creadas por nuestra sociedad". Se puede demostrar que esta respuesta es incorrecta. En países más igualitarios hay menos mujeres que eligen estudiar STEM que en países tradicionalmente más patriarcales. theatlantic.com/science/archive/2018/02/…

Las escuelas públicas y las universidades técnicas pueden trabajar en colaboración para atraer a las niñas a una edad temprana, antes de que decidan qué carrera van a tomar.

Mi universidad tiene varios programas para atraer a las jóvenes a la ciencia con la esperanza de interesar a muchas de ellas en una carrera científica. La participación es voluntaria y no forma parte de ningún programa escolar (esos se llevan a cabo los sábados cuando los estudiantes están mayormente fuera), sin embargo, los maestros de las escuelas públicas probablemente alienten encarecidamente a los niños interesados ​​a participar. No todos esos programas están reservados para niñas, pero algunos sí lo están (enlaces en francés):

Un día al año en el cantón suizo de Vaud se organiza la Journée oser tous les métiers (dare all job day). Los niños que asisten a la escuela pueden ir a trabajar con sus padres u otras personas de su familia, por lo que los niños pueden ir con su mamá y las niñas van con su papá. Hace doce años, cuando yo mismo era asistente escolar y este día se inventó por primera vez, estaba reservado para las niñas y solo éramos niños en el aula. Ahora ha cambiado por razones de igualdad.

Toda esta política ha tenido éxito porque la proporción de niñas entre los estudiantes ha progresado significativamente en los últimos años. Desafortunadamente, no puedo encontrar una fuente enlazable en este momento y no puedo dar números, pero ha aumentado del 15% al ​​25% o algo similar. Hubo tantos cambios importantes en nuestro campus en los últimos 12 años que reducir esto a un aumento en la proporción de mujeres no tendría mucho sentido.

Implementando el sexismo favorecido por las mujeres.

Por supuesto, el gobierno y las universidades han estado invirtiendo dinero en intentar que las mujeres hagan cosas que no quieren desde hace años, con resultados limitados.

1- ¿Cómo podría el gobierno alentar a más mujeres a estudiar educación superior?

Reducir la financiación disponible para los hombres manteniendo los niveles de financiación existentes. Ya contamos con una infraestructura de educación superior. Entonces, si el financiamiento es estático pero se reduce el disponible para los hombres, se incentivará a más mujeres a seguir una educación superior.

2- ¿Cómo podría el gobierno incentivar que más mujeres elijan estudios que les reporten más ingresos, como los más técnicos, como las ingenieras?

Una vez más, reduzca la financiación a aquellos campos que no son tan rentables, especialmente aquellos que actualmente están dominados por mujeres. Esto brindará un incentivo para que las mujeres busquen campos que tradicionalmente no están dominados por mujeres y campos que tienen más probabilidades de proporcionar un ingreso de calidad una vez que el estudiante se gradúe.

Reduce the funding available to males while keeping the existing levels of funding. ¿Tiene evidencia de que los hombres obtienen más fondos que las mujeres (menos hombres están matriculados en la universidad en los EE. UU. y el Reino Unido)? ¿Puedes apoyar eso en tu respuesta? O, si cree que deberían inscribirse menos hombres, ¿por qué cree que es correcto?
@MsJackson - Es posible que los hombres ya estén obteniendo menos, quitando algo de la disponibilidad masculina, y aumentar la misma cantidad a la disponibilidad femenina proporcionará más incentivos para las mujeres que actualmente no están involucradas en el área.,