Puede suceder que mis compañeros de trabajo hagan algunas actividades (no relacionadas con nuestro trabajo) por la noche y ocasionalmente me inviten. O puede suceder que, por ejemplo, para algún evento en particular (cumpleaños y demás) algunas personas acuerden hacer un regalo a alguien y todos los demás estén invitados a cubrir los gastos.
Idealmente, no estaría en contra de participar en todas estas cosas, pero a veces son muy caras y no creo que valga la pena el dinero requerido. Por ejemplo, puede suceder que quieran ir a un restaurante donde ni siquiera aprecio la comida y que cuesta 5 veces el tipo de restaurante al que suelo ir.
Mi salario me pone en condiciones de pagar estas cosas sin luchar demasiado financieramente, pero soy muy cuidadoso con el dinero en mi vida diaria y esto realmente me parece una pérdida de dinero.
¿Debería aceptar estos eventos como parte del trabajo y considerar los gastos como un recorte salarial y reconsiderar mi trabajo actual en consecuencia? ¿Debo tomar una posición y evitar estos eventos por completo? ¿O tal vez la mejor solución está a mitad de camino entre estas 2 opciones?
EDITAR: dado que me han preguntado sobre la frecuencia de estos eventos, depende de muchos factores. Yo diría que va desde una vez al mes hasta dos veces por semana.
Si solo se tratara del almuerzo, podría ser una cosa, pero parece que esta empresa tiene una cultura de "gastos grupales". Lo que marcará la diferencia aquí es si hay simplemente un grupo central de personas que perpetúan esta práctica, o si toda la empresa la adopta de todo corazón.
Por ejemplo, si algunas personas no participan, simplemente mézclate con esa multitud. Afirma estar ocupado. Tenía un compañero de trabajo que era muy amigable si se le acercaba en la oficina, pero que de lo contrario era muy solitario. Él les diría a todos tanto:
Ellos: Oye, saldremos a tomar unas cervezas después del trabajo, ¿quieres unirte?
Él: Lo siento chicos, las reuniones sociales no son lo mío. Iré a casa, pasearé a mi perro y luego me relajaré frente al televisor con una cerveza.
Algunos de los vendedores más agresivos lo criticarían, pero él siempre se mantendría muy amigable y reiteraría sus puntos (no me gustan las multitudes, soy más solitario, etc.). De alguna manera me dio la cobertura que necesitaba para evadir los mismos eventos. Después de todo, yo no era el único que hacía tapping.
Ahora, tenga en cuenta, sin embargo, que puede que no sea una elección de carrera inteligente etiquetarse a sí mismo como un solitario si está tratando de ser ascendido a ciertos puestos. (Esta persona era un programador, por lo que casi se esperaba que fuera un solitario de todos modos)
Sin embargo, es un poco más difícil mantener esta posición si toda la oficina adopta la mentalidad del evento. Si todos colaboran en los regalos/fiestas de los demás y tú nunca lo haces, la gente podría ofenderse. En esa situación, es posible que desee salir parte del tiempo y aportar una cantidad moderada cuando las personas compren un regalo para un compañero de trabajo.
"Lo siento, no puedo unirme a ustedes, no tengo el presupuesto para eso en este momento".
Sería honesto y directo con mis compañeros de trabajo. Ya que dices que eres bastante cuidadoso con el dinero, voy a asumir que tienes un presupuesto. Si la cantidad que tiene en su presupuesto para comida (o entretenimiento o como quiera clasificar estas salidas) es demasiado pequeña para ir regularmente a estas salidas con compañeros de trabajo, entonces puede decir simple y honestamente "No está en mi presupuesto". No importa si su salario significa que podría tener el presupuesto para ello; sus otras metas/prioridades financieras hacen que no haya espacio en su presupuesto para el tipo de salidas que prefieren sus compañeros de trabajo.
Sería honesto acerca de que se trata de un problema de dinero por varias razones. Primero, al tener claro que se trata de su presupuesto, puede asegurarles a sus compañeros de trabajo que no se trata de que usted no quiera socializar con ellos. En segundo lugar, le brinda la oportunidad de participar en algunos de los eventos sociales cuando se sienta cómodo. En tercer lugar, es posible que sus compañeros de trabajo estén dispuestos a comprometerse con usted y elegir lugares más asequibles para sus salidas.
Debido a la naturaleza de la situación, es posible que sus compañeros de trabajo tomen mal esta respuesta (o cualquier respuesta). En esencia, se trata de una cuestión de diferentes valores/prioridades. Sus valores financieros parecen estar en conflicto con los de sus compañeros de trabajo. Creo que ser consciente de eso y tratar de presentar su razonamiento de una manera que no haga juicios sobre sus valores financieros puede ayudar a prevenir resentimientos.
Hay tres cosas almuerzo, después del trabajo y regalos.
Para mí, esperar una cantidad en regalos no es justo. Pero no participar también lo expone al máximo. Aquí creo que tienes que ir con tu instinto.
La cena es lo que puede resultar caro y para mí más opcional. Si dices que está fuera de mi presupuesto, entonces podría resultar porque están gastando frívolamente. Simplemente me negaría con gracias, tengo planes.
Almuerzo también puedes declinar con Tengo otros planes. Puedes preguntarle al lugar y simplemente decir que realmente no me gusta la comida allí. Pueden darse cuenta de que no te gusta la comida en lugares caros. Aquí acepte algunos almuerzos cuando se sienta cómodo para la socialización.
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