Soy un programador profesional con 15 años de experiencia, trabajo en el desarrollo de juegos como programador de juegos y motores, actualmente trabajo en una prestigiosa compañía de juegos en dos juegos muy conocidos.
Envié un artículo a una revista gráfica (jcgt.org) y estoy esperando el proceso de revisión. (¡2,5 meses en un proceso esperado de 3 meses!)
Mientras tanto, estoy trabajando en un artículo de informática que no pertenece al desarrollo de juegos, pero está más relacionado con la criptografía y la metaprogramación.
Ese ámbito es un poco más desafiante para mí, ya que no es mi área de especialización, por lo que no sé muchas cosas oscuras, la terminología adecuada o lo que la gente espera ver, etc.
¿Cómo podría alguien como yo, que es un profesional sin vínculos académicos, encontrar un mentor con una mentalidad más académica que sepa más sobre estas áreas, al que pueda hacerle preguntas, intercambiar ideas, etc.?
¿O es incluso una posibilidad probable?
Creo que esto se puede lograr. Aquí hay algunas ideas sobre cómo lo haría.
Muchos académicos carecen de habilidades prácticas pero requieren habilidades prácticas para evaluar y probar sus teorías y obtener las publicaciones que desean. Estos son el tipo de académicos que estarán interesados en trabajar con usted. Para encontrarlos, primero debe encontrar áreas de investigación que le interesen donde sus habilidades sean relevantes. Encuentre investigadores en esas áreas que buscan personas con las habilidades que usted posee (busque lo que quieren para sus puestos de doctorado y posdoctorado financiados). Con base en esta información, prepare una propuesta de valor clara: un conjunto de cosas que puede ofrecer a los investigadores y lo que desearía a cambio.
Hacer contacto. Idealmente, haga esto a través de una conexión mutua que sea muy querida y respetada. Si eso no es posible, debe tratar de hablar con el académico cara a cara o por teléfono para que pueda hacerlo lo más fácil posible y generar confianza más rápidamente. Los académicos a menudo están muy ocupados y son cautelosos de perder el tiempo, por lo que esto es importante.
La sugerencia anterior puede parecer que implica demasiado compromiso, pero casi definitivamente necesitará demostrar que puede proporcionar algún tipo de retorno por un tiempo académico antes de que trabajen con usted, así que, a menos que pueda mostrar cómo trabajar con usted, obtendrá publicaciones. o becas, probablemente no estarán interesados en ayudarlo con sus intereses personales.
Teniendo eso en cuenta, si tiene éxito con la publicación de su revista, tendrá muchas más posibilidades, ya que los académicos podrán ver que tiene lo que se necesita para escribir artículos y, por lo tanto, inferir que es probable que pueda obtener más. publicaciones con relativamente poca ayuda de otros.
Método 1. Busque artículos académicos que lo entusiasmen mucho y que de alguna manera estén relacionados con sus propios intereses académicos. Una vez que encuentre media docena de artículos de este tipo, busque a los autores. Encuentre sus páginas de inicio, encuentre sus CV, su página que describe los intereses de investigación actuales. Elija tres académicos que parezcan posibles candidatos para algún nivel de colaboración.
Ahora que los ha identificado, trabaje en cultivar una relación de uno en uno, porque uno puede ser suficiente, es posible que no necesite continuar con el n.° 2 o el n.° 3. Así es como lo hace: después de leer uno o más de los artículos recientes de esta persona, escribe un correo electrónico diciendo que leyó tal o cual artículo con interés, y se pregunta si ha pensado en tal o cual artículo. aspecto tan relacionado. Pide recomendaciones de otros artículos sobre tal o cual cosa. La longitud de este correo electrónico debe ser de entre 100 y 300 palabras.
(Pequeña viñeta para inspirarte: Me interesó un tema en particular, busqué artículos al respecto, solo encontré un autor que estaba trabajando en ese tema, le escribí para pedirle más información sobre aspectos específicos. Después de un par de correos electrónicos de vuelta una y otra vez, me invitó a una conferencia por Skype. Unos días después, llegó una invitación para colaborar en un proyecto. La mayoría de los investigadores realmente disfrutan de la colaboración).
método 2 . Asistir a una conferencia. No seas tímido al hablar con la gente.
Método 3 . Tomar un curso como estudiante no matriculado, o como auditor. Preferiblemente en persona, pero en línea si es necesario. Asistir a los seminarios del departamento. No seas tímido al hablar con la gente.
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