Vivo en una casa compartida en los Estados Unidos. En general es muy bonito y la gente con la que lo comparto es agradable. Hay una joven de la India que noté que tiene puntos de vista muy diferentes a los míos. A menudo me dice que haga cosas que habría hecho sin que me lo dijera, pero como me lo dice, tengo la impresión de que es urgente o que la molesta.
Aquí hay un ejemplo. Invité a un amigo a cenar. Mientras mi amigo y yo comíamos, mi compañero de cuarto comenzó a hablarme sobre la limpieza y la división de gastos. Mi amigo y yo nos llenamos y vimos la televisión sin guardar las sobras. Muy rápidamente, mi compañero de cuarto me envió un mensaje: "Espero que la cocina se limpie pronto". Lo limpié de inmediato, pero noté que ella no lo usó. No veo por qué envió el mensaje si no iba a usarlo.
Es muy amable y me di cuenta de que si le explicaba las cosas en términos básicos, ella lo entendería. Por ejemplo, me seguía diciendo que sacara la basura, finalmente pude explicarle que es común tener un contenedor pequeño adentro y cuando está lleno, vaciarlo afuera.
Entonces, ¿cómo puedo explicarle que se considera incómodo mencionar problemas de limpieza o de compañeros de cuarto cuando hay un invitado?
Me gustaría hacerle entender que no es necesario que me recuerden que debo limpiar, pero no sé cómo hacerlo sin sonar grosero.
Un problema que he tenido con su estilo de comunicación es que dice qué hacer, no lo que quiere/necesita. Por ejemplo, hubiera preferido "Me gustaría usar la cocina ahora" en lugar de "Espero que la cocina se limpie pronto".
Agregado : en los comentarios se menciona un punto que tal vez a ella no le gusta mirar el desorden. No estoy seguro de cómo abordar esto porque me parece obvio que algo (como la cocina) estará desordenado cuando esté en medio de su uso.
También mi filosofía con los compañeros de cuarto (y en la vida) es tratar de ignorar las cosas menores que te molestan. Por ejemplo, deja sus calcetines con sus zapatos en la puerta, lo cual no me gusta mirar, pero prefiero ignorarlo. No quiero convertir esto en una batalla de desgaste en la que nos sigamos diciendo unos a otros qué hacer.
Otro punto mencionado en una respuesta/comentario es que el invitado ayude a limpiar. Creo que sería grosero pedirle a tu invitado que limpie, pero si se lo ofrece, está bien. ¿Por curiosidad otras personas lo ven diferente?
Diez años viviendo en el este de Asia hablando aquí...
En resumen: Háblalo de manera informal y tan a menudo como surja.
1. Diferencia cultural: Generalmente, entre las culturas del Lejano Oriente, las personas se sienten más libres para cuidarse unos a otros; en Occidente se siente más como ser regañado y cuidado. Probablemente no pretenda ofenderlo.
2. Personalidad: también puede parecer un poco más franca porque no todos hablan así tan claramente, sin motivo , desde cualquier hemisferio.
3. El problema y la molestia: el punto 2 también se acerca a lo que puede haberte molestado: te están molestando con las tareas del hogar sin motivo . Recuérdalo para ti mismo y en conversaciones al respecto con ella.
Para resumir mi comprensión de lo que explicaste, para no ser grosera con ella , se está inclinando por el lado de ser mezquina e inmadura , al menos según tus estándares, como me parece en lo que dices. Tenlo en cuenta...
La mejor manera, según mi experiencia en el manejo de conflictos de personalidad cultural y/o inmadurez, es responder suavemente como si se tratara de un niño...
Esto no significa que seas más maduro o que tu compañero de casa sea infantil o que debas pensar que eres mejor que ella, ¡nada de eso! Sea amable y explique las cosas que normalmente no esperaría explicar a los demás.
Una vez fui el nuevo extranjero en el este de Asia y había muchas cosas culturales que no entendía. Además, tengo una personalidad extrovertida. ¡Los amigos orientales que me explicaron cosas que son más obvias en esta nueva cultura [para mí] me hicieron enormes favores! Yo era como el niño que tenía que aprender, en el sentido cultural .
Justo cuando recibas el mensaje de texto, responde:
Limpiar no es un problema y ahora no es el mejor momento de todos modos. Siempre podemos hablar más tarde. :-)
...Si ella responde, ignóralo hasta más tarde, como cuando tu amigo se vaya.
Cuando se trata en persona:
En Estados Unidos, de todos modos, decirle a alguien lo que tiene que hacer generalmente significa que quieres pelear. Pero, soy lo suficientemente mayor para no dejar que me moleste.
... Luego simplemente ignóralo y no tomes ninguna acción o tomes una acción mínima sobre lo que sea que ella te haya molestado. Escriba líneas similares cuando surja y manténgalas lo más cortas y "sin drama" como sea posible. Tal vez incluso actúe cansado y desdeñoso/no tan interesado cuando lo diga, siendo siempre amable por supuesto; mantener la calma para hacer la calma.
Espero que eso proporcione suficiente combustible para el pensamiento para que pueda navegar a través de esto. Si lo haces, serás aún más increíble por ello.
Cuando tengo amigos, quiero pasar tiempo de calidad con ellos, haciendo actividades divertidas y charlando. No recibo visitas tan a menudo, y por lo general es una ocasión especial. Por esa razón, pospongo cualquier limpieza para después de que se hayan ido. No quiero pasar nuestro precioso tiempo juntos haciendo tareas domésticas solos en lugar de divertirnos juntos. Especialmente si es algo que puede esperar un par de horas. (editar: sobre los comentarios sobre compartir la limpieza, en mi cultura es bastante grosero poner a los invitados a trabajar, a menos que sean familiares o amigos muy cercanos).
Según su descripción, me parece seguro asumir que usted siente lo mismo. No tengo compañeros de cuarto, pero si los tuviera, me sentiría igual y haría lo mismo. Si mi compañero de cuarto me presionara para que limpiara más rápido, me sentiría muy frustrado. En cierto modo, me estarían presionando para que renuncie a preciosos minutos de compañía con mis amigos a favor de algo que no es urgente y que no es un obstáculo para ellos.
Como se ejemplifica en esta charla TEDx, el mejor enfoque es compartir sentimientos. Situaciones similares evocan diferentes sentimientos en diferentes personas, especialmente cuando tienen antecedentes culturales diferentes. Por eso, es difícil encontrar un terreno común simplemente exponiendo una situación y esperando empatía. Sin embargo, los sentimientos son universales, simplemente son desencadenados por diferentes situaciones en diferentes personas. También evite poner etiquetas, estereotipos y otras simplificaciones. Las etiquetas conducen a suposiciones, que le quitan diálogo y, por lo tanto, alejan a las personas involucradas del entendimiento mutuo, en lugar de acercarlas a él. Como se mencionó en la charla, use un lenguaje inclusivo. Hable sobre "mis" sentimientos, hable sobre las dificultades que "nosotros" enfrentamos, haga preguntas, intente comprender su versión de la historia (" ¿Qué estabas sintiendo que te hizo enviarme ese mensaje?", "¿Cuáles son tus miedos?", "¿Te sientes muy fuerte acerca de esto? Si la respuesta es afirmativa, ¿por qué?") e intercambiar ideas sobre soluciones en equipo (¿qué se puedequé hacemos al respecto?). Traten juntos de encontrar soluciones que aborden tanto sus preocupaciones como su frustración. Si te proponen soluciones que no abordan tus sentimientos, sé claro al respecto. ("Si hacemos lo que me propones, todavía me sentiré frustrado; ¿cómo podríamos hacer esto de manera diferente?")
Es una situación difícil, pero la comunicación clara y abierta nunca es de mala educación (aunque, lamentablemente, es ajena a algunas culturas). ¡Buena suerte!
kate gregorio
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Mikazuki
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