Cambio de roles dentro de la misma empresa pero con obligaciones con la anterior

Actualmente trabajo en el espacio de la educación superior y recientemente obtuve un puesto de profesor adjunto (a través de mi puesto actual, por un semestre). Este puesto docente se extiende de agosto a diciembre. También obtuve un título avanzado en mi puesto actual y, sinceramente, empiezo a sentir que estoy sobrecalificado para este puesto.

Recientemente, vi una publicación de trabajo dentro de la misma organización que se ajusta a mi carrera profesional deseada y estoy dividido entre solicitar el trabajo o quedarme.

Si bien mi puesto actual no tratará de detenerme si decido irme, estoy tratando de encontrar un escenario en el que esté persiguiendo mis objetivos profesionales y, al mismo tiempo, no pisar los dedos de los pies en mi salida y completar mis obligaciones docentes. hasta el final del semestre de otoño actual.

Entonces, mis preguntas son:

  1. ¿En qué momento le planteo esto a mi supervisor actual?

  2. Quiero ser lo más discreto posible, pero también presentar mis mejores referencias, que incluye a mi supervisor actual. ¿Cuántos voy por esto?

Estas son las preguntas que tengo en este momento.

Estaré encantado de proporcionar más antecedentes si es necesario.

Actualizaciones.

El trabajo actual que tengo es un puesto de tiempo completo, pero también tomé el puesto de profesor en una capacidad temporal. La enseñanza terminará en diciembre, pero el puesto de tiempo completo no terminará cuando termine la enseñanza. Comencé el puesto de tiempo completo en 2017 y enseñé en agosto pasado.

El trabajo que voy a buscar se acaba de publicar hace dos días y estará abierto hasta que encuentren a alguien. Todavía no lo he aplicado.

Sí, tengo otras referencias a las que puedo contactar.

No firmé ningún plazo de preaviso que me obligara a permanecer en mi puesto actual.

Respuestas (1)

Recientemente, vi una publicación de trabajo dentro de la misma organización que se ajusta a mi carrera profesional deseada y me debato entre solicitar el trabajo o quedarme.

¡No sacrifique sus aspiraciones y sueños profesionales! Sí, debes ser profesional y cumplir con tus deberes lo mejor posible, pero no te sientas atado a un trabajo para siempre si ves y sientes que hay algo mejor para ti.

¿En qué momento le planteo esto a mi supervisor actual?

Quiero ser lo más discreto posible, pero también presentar mis mejores referencias, que incluye a mi supervisor actual. ¿Cuántos voy por esto?

Parece que ya aceptaste/comprometiste con este puesto temporal. En este caso, ya tomó el otro trabajo y abandonarlo ahora por esta oportunidad no sería el mejor curso de acción. Editaré mi respuesta cuando proporcione comentarios, pero en términos generales, esto es lo que sugiero que haga:

  1. Solicite el trabajo de sus sueños lo antes posible. Trate de avanzar en el proceso lo más que pueda sin comprometer su(s) trabajo(s) actual(es) y antes de que le pidan referencias o el proceso se vuelva más serio.

  2. Si te rechazan, olvida la idea y continúa normalmente.

  3. Si la aplicación parece prometedora, debe informar a su supervisor sobre esto. Dejando en claro que quieres cumplir con tus responsabilidades lo mejor que puedas mientras tanto (¿quizás por el resto del semestre?), y también pídeles cortésmente que sean una referencia para ti.

  4. Continúa y finaliza el proceso, recibe una oferta, acéptala . Simultáneamente, trabaje con su supervisor en un curso de acción que sea adecuado para las partes involucradas (no sé si esto significa que alguien tendrá que cubrir algunos de los cursos cuando se vaya o similar).

Actualizar:

Dado el hecho de que tiene otras referencias que podría usar y que no tiene un Período de notificación u obligación firmada, le sugiero que no incluya a su supervisor como referencia.

Use sus otros contactos como referencias (después de preguntarles, por supuesto) y continúe con el proceso aún más. Cuando obtener una oferta parece inminente, sería profesional informar a su supervisor con anticipación, para que pueda resolver los aspectos que surgirán cuando deje su(s) trabajo(s) actual(es).

A pesar de que no acordó un período de aviso, el "estándar profesional" en muchas partes del mundo es dar un aviso de 2 semanas independientemente. Es lo más profesional y educado que hay que hacer.

Puede dar un período más largo si desea tener mucho cuidado de no quemar ningún puente o "pisar los dedos de los pies" al salir, pero haga lo que haga solo hágalo cuando haya recibido y aceptado una oferta (firmada, impresa copiar, etc.).

Gracias por la respuesta. Actualicé mi pregunta según sus preguntas de comentarios.
@hola actualizó mi respuesta. Buena suerte con sus esfuerzos :)