Calculé mal los días de vacaciones restantes después de dejar mi trabajo

Hoy fue mi último día de trabajo. Al menos eso pensé.

Hace unas semanas renuncié oficialmente a mi trabajo y les dije a mis jefes que me quedaban días de vacaciones y, por lo tanto, me iría a principios de octubre y mi contrato vence en noviembre.

Sin embargo, nunca discutimos fechas específicas. Tenemos un calendario de días festivos que se actualiza de vez en cuando, pero se rompió y no pude verlo durante las últimas semanas (somos una pequeña empresa emergente, por lo que las cosas no están tan organizadas).

Basado en mi memoria y, suponiendo que me quedan 19 días de vacaciones, solo fijé una fecha para mi último día de trabajo por mi cuenta, en base a lo cual pensé que era correcto.

Hoy mi jefe me preguntó sobre mi fecha oficial de salida (según mi contrato y no mi último día de trabajo, él sabía que era hoy) y mis vacaciones restantes. Un poco sorprendido respondí que lo revisé yo mismo y que debería estar bien. Él respondió que lo revisará y me escribirá un correo electrónico los próximos días.

Hoy, después del trabajo, verifiqué dos veces, solo para estar seguro, y noté que asumí erróneamente que un día es feriado público, además de que podría estar fuera un día en mis cálculos (no estoy muy seguro). Entonces, en lugar de 19 días, puede ser simplemente 19 - 1 (debido a un error de cálculo) - 1 (debido a un feriado público asumido erróneamente) = 17 días.

En realidad no tiene mucho sentido volver a trabajar, ya que me despedí de todos y terminé el proyecto. Me fui con una buena relación y no quiero que parezca que quiero escabullirme unas vacaciones extra. ¿Debería simplemente esperar y esperar que no se den cuenta o escribir un correo electrónico disculpándose e informándoles que pueden descontar las horas adicionales de mi último cheque de pago?

Tómalo como una licencia sin goce de sueldo.

Respuestas (2)

Si desea dejar una impresión duradera muy fuerte (que se convertirá en buenas referencias en el futuro), envíe un correo electrónico y hágales saber que cree que calculó mal y solo tuvo 17 días en lugar de 19 días.

Como dices, no tiene sentido entrar y trabajar cuando el trabajo ya está terminado. Pero tiene mucho sentido dar la impresión de ser súper honesto, incluso a costa de un par de días de pago.

Como está diciendo que cree que calculó mal, es posible que le pidan más información sobre el motivo, o que ajusten su último cheque de pago hacia abajo, o que dejen su último cheque de pago como está. La pelota está en su cancha en ese punto.

Estoy totalmente de acuerdo con esto. bueno Mantenga el correo electrónico muy discreto . "Hola Dave, creo que calculé mal un día festivo cuando me fui, me olvidé del día festivo. ¿Qué hacer?" NO sigas hablando de eso, exprésalo todo en una oración corta.
@Fattie - muy buen consejo. Mantenlo simple y genérico, y deja que ellos lo averigüen si lo desean.
esto hará que te vayas libre y limpio sin problemas éticos.
@Kilisi bueno, no gratis . En realidad lo dejará claro, pero en lo negativo.
¿Las referencias de nuevas empresas son una cosa? Por ejemplo, si quisiera pasar de una startup a otra, ¿obtener una referencia de la startup anterior es algo que realmente sucede en el mundo de las startups? En mi experiencia, las referencias en gran parte no existen en tecnología. Solo relaciones.
@JamieClinton: referencia, relación: desea mantenerlo intacto independientemente de la mecánica exacta utilizada.

Estimando que probablemente perderá alrededor de $ 1k más o menos si devuelve el dinero. ¿Por qué perdería tanto dinero solo para evitar 2 días de trabajo? ¿Porque ya dijiste adiós? Nadie se lo va a pensar dos veces, ponte 2 días trabajando y no tires tanto dinero.

1k $ por día?! No todo el mundo tiene ese sueldo...
2 días. Ese es el salario promedio, antes de impuestos , para un desarrollador del área de la bahía que no es ni senior ni junior.
¿Dónde dice OP que son desarrolladores del área de la bahía? OP no menciona el dinero, por lo que puede o no ser una preocupación para ellos. Me parece que OP ya no planea volver al trabajo a menos que se vea obligado a hacerlo.
Bueno, pase lo que pase, están tirando una gran parte del cambio.
Significa alrededor de 360 ​​k$ por año antes de impuestos...muy lejos de lo que vemos en la vieja Europa
@AdrianoRepetti Sale a $62.5/hora USD. Lo cual, antes de impuestos es de $125k/año. Lo cual es común y promedio para un desarrollador no senior. Pero quiero enfatizar que solo estaba señalando que está tirando el dinero, la cantidad exacta no es particularmente importante.
Ahora veo que escribiste "perder alrededor de 1k", pero en mi mente leí "1k por día". Sí, eso está mucho más en línea con los salarios estadounidenses, lo siento. De todos modos, además de los números, veo tu punto.