Boss me envió una invitación para unirme a una comunidad de trabajadores independientes en línea. ¿Deberia estar preocupado?

Llevo dos meses en este nuevo trabajo y ayer recibí una invitación de mi gerente directo a un sitio web abierto en línea remoto/independiente. Y fue en mi correo electrónico personal y no a través del correo electrónico de la empresa.

Revisé el sitio web y parecía que es un lugar para buscar/contratar trabajo.

El jefe y yo rara vez interactuamos uno a uno. Y le pregunté a un compañero de trabajo si recibió la misma invitación, y no lo hizo. ¿Debería preocuparme que me dejen ir? ¿Y cómo puedo acercarme al jefe para saber el motivo de su invitación?

Mi primera suposición sería que se trata de un correo electrónico automático que acaba de enviar el mismo correo de invitación (más o menos su nombre) a todos los contactos en la libreta de direcciones de la persona que se registró allí. Hay algunos sitios web conocidos que hacen eso. La diferencia entre un correo electrónico automático y uno manual generalmente tiende a ser bastante obvia si sabes qué buscar.
¿Estás seguro de que esto no es spam y no proviene realmente de tu gerente?
Es su nombre y título, pero desde dentro del sitio web. Similar a los que obtiene de LinkedIn o Facebook, tiene el formato "El Sr. X lo ha invitado a hacer esto: únase ahora (se puede hacer clic)"
@Dukeling Tengo que estar de acuerdo con esto. Con frecuencia recibo invitaciones para LinkedIn desde un correo electrónico grupal. Alguien invita a una libreta de direcciones sin saber quién está en ella.
Como regla general, NUNCA haga clic en correos electrónicos que no conoce, incluso de personas que conoce, pero que no espera recibir un correo electrónico de este tipo o que nunca le han dicho que espere un correo electrónico de este tipo. Este correo electrónico tiene todos los signos reveladores de un spam. Sabes que tu jefe, que rara vez te habla, no tendría una razón válida para enviarte esto, entonces, ¿por qué lo abriste y le hiciste clic? Levántate y habla con el jefe. Sr. Bossman, recibí una solicitud de incorporación para X, ¿tenía la intención de enviármela? Oh, está bien, lo eliminaré de inmediato.
@Paparazzi ¿Por spamqué te refieres a (lanza) phishing?
@PeterM Quiero decir seguro que vino de tu jefe. No importa cómo lo llames.
@Dukeling tenía razón. Resultó que el sitio web envió spam a su libreta de direcciones. Gracias

Respuestas (2)

¿Debería preocuparme que me dejen ir?

Nadie aquí realmente puede responder a eso. Tiene una mejor comprensión de su desempeño laboral que nosotros.

¿Y cómo puedo acercarme al jefe para saber el motivo de su invitación?

Me parecería un poco extraño, pero la única forma de saberlo es preguntando. Diría algo como " Disculpe, ¿puedo preguntar por qué me envió esa invitación? ".

Podría ser que tu jefe simplemente asumió que trabajabas por cuenta propia por alguna razón y pensó que podría serte útil. También podría significar que tu jefe trabaja por cuenta propia y pensó que serías una buena opción para ayudarlo en un proyecto.

No asumas nada, solo pregúntale a tu jefe por su razonamiento.

Incluso podría significar que el jefe de OP cree que la paga no es excelente y quiere usar el potencial de trabajo independiente como argumento para convencer al OP de que se quede.
Me pregunto por qué esta respuesta recibió un voto negativo... los que odian van a odiar.
Nah, alguien apuntó al botón de voto positivo pero falló. Se puede aplicar la navaja de Hanlon :-)
@DanPichelman me pasó a mi también..
Le pregunté y resultó que era un spam a toda su libreta de direcciones.

No me preocuparía a menos que tengas una razón para preocuparte. Como un rendimiento deficiente o si sabe que hay algunos recortes presupuestarios en camino.

En cuanto a cómo acercarte a tu jefe. Directo y abierto es siempre el mejor enfoque en mi opinión. Simplemente diga directamente que recibió la invitación y que, al mirarla, parecía un tablero de búsqueda de empleo y que le preocupa su seguridad laboral. Debería dejarlo descansar de inmediato o (desafortunadamente) informarle que su tiempo puede ser limitado. Pero es extraño que, a falta de rendimiento o razones culturales, lo despidan después de solo 2 meses. Me pasó una vez como consultor de Salesforce y eso fue porque me contrataron para administrar 8 proyectos en trámite y la gente de ventas solo cerró 2. Pero estaba consciente de entrar.

Pero, ¿ha hablado con alguien sobre el deseo de explorar algún trabajo independiente? Específicamente su jefe?

No, no he presentado el trabajo independiente con nadie; De hecho, nunca trabajé como freelance.
@SandraK, en ese caso, diría que lo mejor es comentarlo directamente con su jefe tan pronto como tenga 15 minutos para tranquilizarlo. Solo hágale saber que solo lo preocupó un poco por la seguridad de su trabajo y si algo sucede pronto, le gustaría prepararse.
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