¿Período típico de aviso de licencia académica?

Me preguntaba cuál es el período promedio de preaviso (licencia) para puestos académicos (por ejemplo, profesor/postdoctorado/docente). Acabo de recibir un contrato de 14 meses que estipula un preaviso de 3 meses por cualquiera de las partes, lo que hace imposible dejar el trabajo antes de tiempo para un nuevo empleo. ¿Es esta una práctica universitaria normal? Las empresas para las que he trabajado antes tenían un período de preaviso de 2 a 5 semanas y un preaviso de 2 meses para el empleador.

Universidad del Reino Unido.

Gracias

¿Podrías agregar un país? Aquí en Austria tienes 1 "mes de prueba", lo que significa que ambas partes pueden rescindir el contrato durante este mes y luego son 3 meses, lo cual es estándar en Austria. Pero puedes reducir ese tiempo si ambos están de acuerdo.
Yo diría que es una práctica bastante normal. Puede que esté enseñando, puede que sea la única persona responsable de un proyecto de investigación específico, esto hace que sea difícil reemplazarlo instantáneamente. ¿Y cómo un aviso de 3 meses durante 14 meses hace que sea imposible salir antes de tiempo? Todavía podrías irte un año antes.
La mayoría de los puestos que he visto están buscando comienzos inmediatos o bastante rápidos en el mundo académico para personas con carreras tempranas, pero tal vez aún puedan hacerlo, ya que la experiencia ayudaría, pero todavía no estoy seguro sobre el mundo académico (me encanta la enseñanza y la investigación, odio la cultura laboral y el dinero), por lo que la transición a la industria será difícil, especialmente si se lo ve como "un académico sobre calificado", ya que los períodos de notificación industrial suelen ser de 2 a 4 semanas y, por lo tanto, los inicios (competencia).

Respuestas (1)

Me parece que para un puesto con funciones docentes, la pregunta principal es: salir durante el año versus salir al final del año. Supongamos que enseña un curso semestral y da su aviso en el primer mes, entonces 3 meses suena un poco corto. Puede ser que quieran hacer el horario para el próximo año 3 meses antes de que comiencen las clases y quieran saber qué maestros seguirán allí el próximo año.
Mi consejo sería discutir esto con la universidad. Sin embargo, si está buscando un trabajo que pueda dejar en un momento arbitrario dentro de unas semanas o unos pocos meses, es posible que la enseñanza no sea para usted.

Gracias, su respuesta es correcta y apropiada en tales circunstancias. Sin embargo, este es un rol docente sin docencia como parte de la tendencia de hacer materiales didácticos para las sucursales fuera del Reino Unido (por ejemplo, sus profesores contratados no están calificados para crear el material o están demasiado ocupados). El problema que tengo es la naturaleza genérica del contrato. Me preguntaba si era normal.
Sí, eso es normal: las universidades son grandes burocracias y las grandes burocracias adoran los contratos estándar. Si tiene deberes especiales que hacen que algunas partes del contrato sean menos apropiadas, puede hablar con las personas adecuadas. Pueden cambiar el contrato, pero existe una posibilidad real de que no lo hagan, citando correcta o incorrectamente alguna política, norma o ley universitaria/nacional. Entonces depende de ti si quieres tomar ese contrato o no.