¿Cómo trato con una carta de referencia antigua de un asesor para solicitudes de empleo?

Le escribí a mi asesor de posgrado pidiéndole que actualizara sus cartas de referencia por mí, pero aún no ha respondido. Le envié un correo electrónico de nuevo, pero él y yo no teníamos la mejor relación, y me preocupa que ahora que me he graduado, no pueda hacer esto por mí. Tenía curiosidad sobre lo que debería hacer en la situación en que se niega a actualizarlo.

Me han dicho que surgen dudas cuando una carta no está incluida en las solicitudes.

Su carta anterior está almacenada en mathjobs.org, y la última fecha probablemente fue abril de este año. Tenía curiosidad de que, si tengo que hacerlo, ¿ se vería mal si uso la letra anterior ?

En todo caso, dado que se acercan los plazos, ¿puedo usar la carta anterior como ubicación ? Me dijeron que puedo mencionar que una carta debería actualizarse pronto en mi carta de presentación.

Puede verificar la fecha de vencimiento de la carta en MathJobs; será muy incómodo si caduca a la mitad del proceso de solicitud. Además, tenga en cuenta que su asesor podrá eliminar o actualizar la carta en cualquier momento, lo que podría ser un problema si es realmente vengativo: podría reemplazar la carta con algo desfavorable. En resumen, independientemente de cómo se vea una carta antigua para el comité, puede que no sea prudente usar la carta en contra de los deseos de su asesor.
Creo que no querrías usar, o intentar usar, una carta antigua, especialmente si no tiene fecha, etc.
@NateEldredge ¿Puede convertir su comentario en una respuesta para que pueda votarlo?

Respuestas (2)

No es exactamente una respuesta, pero un par de cosas a tener en cuenta.

Las cartas en MathJobs caducan eventualmente; Creo que puede ver la fecha de caducidad en la página de "portada". Será muy incómodo si caduca a la mitad del proceso de solicitud.

Además, tenga en cuenta que su asesor podrá eliminar o actualizar la carta en cualquier momento, lo que podría ser un problema si es realmente vengativo: podría reemplazar la carta con algo desfavorable.

En resumen, independientemente de cómo se vea una carta antigua para el comité, puede que no sea prudente usar la carta en contra de los deseos de su asesor.

¿Es realmente en contra de los deseos del asesor, o simplemente que el asesor no se molesta en actualizar la carta? El OP dice que envió un correo electrónico, pero no sabemos si recibió una respuesta.
@BobBrown: la pregunta es qué hacer "en la situación en que se niega a actualizarlo".

El uso de una carta de referencia antigua puede no ser tan efectivo debido a una variedad de razones. En primer lugar, la mayoría de los titulares de puestos esperan tener el estado más reciente del solicitante a partir de la información presentada en las cartas. Por lo tanto, no debe extrañarse si dichos comités no prestarán una atención considerable a una carta, que consiste en la explicación sobre usted, correspondiente a hace mucho tiempo. En segundo lugar, incluso si no se ha insertado una fecha en la carta y el comité la aceptaría, es mejor que no utilice dicha carta. Porque, su situación actual podría ser, notablemente, mejor que en ese momento y las cartas más recientes, totalmente, reflejarán una visión general más actualizada de usted.

En una perspectiva positiva sobre el comportamiento del asesor en esta historia, podría suponer que ya no se considera a sí mismo como una persona de referencia calificada para usted. Te conocía a ti y a tus características desde hace algunos años y no podía estar seguro de representarte tan bien como en ese momento. Por lo tanto, es posible que ya no actúe como una referencia correcta para usted ahora.

Sin embargo, es inevitable utilizar la carta antigua, si su tiempo hasta los plazos es limitado.