¿Cómo puedo abordar el problema de una pantalla de escritorio rota con mi gerente?

Debido al confinamiento, me dieron una computadora de escritorio para trabajar desde casa. Un día pensé en limpiar la mesa del escritorio y el monitor también. Dejé mi monitor en una caja y comencé a limpiar la mesa. Estaba manteniendo todas las cosas en el piso que están sobre la mesa. Accidentalmente, retrocedí y la caja en la que guardaba el escritorio se movió ligeramente y el monitor cayó sobre el objeto colocado frente a él.

Inmediatamente no vi ninguna grieta en mi pantalla. Todo estuvo bien. Pero cuando traté de iniciar sesión, vi algunas líneas de arcoíris y algunas grietas en la pantalla. Tengo miedo de abordar este problema con mi gerente y también tengo miedo de que sea responsable de pagar el reemplazo. Le pregunté a un amigo mío, que trabaja en el departamento de hardware (no es la persona de TI de mi empresa, alguien externo) y me dijo que el reemplazo de la pantalla cuesta alrededor de ₹ 7k a ₹ 8k ($ 100 USD) y no puedo pagar tanto como soy la única persona que gana en mi familia. Sugiera cómo debo abordar este problema con mi gerente.

¿Todavía puedes trabajar a pesar de las grietas y las líneas del arcoíris?
Sí, puedo trabajar... pero tengo miedo de abordar este problema.
Si hubiera un accidente en el lugar de trabajo, ¿quién tendría que pagarlo entonces? Además, no podemos responder si su empresa intentará que usted pague por ello, obviamente. Podemos ayudarlo con cómo abordar esto con su gerente.
Hola, ¿puede decir qué país es este?
el pais es india
@Erik sí, por favor sugiera
Hola. Edité su pregunta para mayor claridad, siéntase libre de editar/retroceder
Cuesta $100 para un particular. Es un error de redondeo para una empresa. Tienen equipos de repuesto en todas partes y probablemente no tengan problemas para obtener piezas de repuesto baratas.
@Rtu personas buen esfuerzo para responder a su pregunta, por favor no la destrocen.
Por favor, no elimine su pregunta después de que haya sido respondida.
Si realmente desea que se elimine su pregunta, márquela para que el moderador la preste atención en lugar de eliminar el contenido.
Hola @Zhu, como viste, no puedes eliminar esta publicación porque recibió respuestas con una puntuación positiva. Si desea que esta pregunta se desvincule de su cuenta, comuníquese con el equipo de la comunidad mediante este procedimiento.

Respuestas (1)

Informe a su soporte de TI.

Hágales saber que estaba limpiando y golpeó accidentalmente un objeto pesado en la pantalla. La computadora funciona, puede trabajar, pero la pantalla definitivamente está dañada.

Pregunte qué puede hacer para ayudar a solucionarlo. Acepte la responsabilidad y hágaselo saber.

He estado en soporte técnico durante varios años y aparecen las cosas más estúpidas. Un accidente no es estúpido. Es muy aburrido en realidad. Los empleados con niños aparecerán con algunas de las cosas más locas y estúpidas, como un sándwich de mantequilla de maní dentro de la unidad de CD o usando pintura en la pantalla. Lo que molesta al soporte de TI es la desviación de la responsabilidad, fingir que no pasa nada, ser exigente y culpar a los demás.

Acepte la responsabilidad, discúlpese y pregunte qué puede hacer para ayudar.

Incluso si el reemplazo cuesta $100, usted no es el primero en dañar el equipo de la oficina, no será el último, y realmente es muy común (¿La computadora portátil en el techo del automóvil sale volando? ¿Atropellada por un automóvil? ¿ventana?)

Esperas que no lo descuenten del cheque de pago, pero pueden hacerlo, o puede que simplemente no lo hagan. No fue deliberado (para obtener una actualización), no vendiste la propiedad de la empresa ni cometiste ningún delito. En general, este es un evento muy, muy mundano.

Sí, es una computadora de escritorio, no una computadora portátil @Solar Mike
@Rtu sí, estaba seguro de haberlo leído claramente, esto era para que Nelson actualizara la respuesta que se ha hecho ... Así que voté a favor, ¿crees que vale la pena votar?
“Aceptar la responsabilidad” no significa que acepte que tiene que pagar por ello. Es un accidente de trabajo, que debe ser responsabilidad de la empresa. Ellos fueron los que no le proporcionaron un soporte de monitor adecuado y lo obligaron a trabajar en un entorno menos adecuado.
Nelson: En la mayoría de los países no pueden sacar dinero de su cheque de pago.
En India ni siquiera puedes renunciar sin la aprobación de tus jefes, así que no sé si se aplican estándares comunes.
@Ztu Sabía que al leer la pregunta original ... Estaba actualizando la respuesta, pensé que la obtendrías.
¿Cómo puedo abordar el problema de una pantalla de escritorio rota con mi gerente?
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