¿Vale la pena una maestría técnica en un campo laboral bien remunerado? [cerrado]

Doy como seguimiento a mi primera pregunta , una premisa y una pregunta más basadas en la realidad. Pregunto: ¿Vale la pena una maestría en un campo laboral bien remunerado?

Digamos que necesita 4 cursos de pre-maestría (también conocidos como post-bacc) para ser aceptado en un programa de maestría. Cada curso cuesta $ 3,992. La matrícula para una maestría es de $ 51,288. Costos totales de la escuela de posgrado: $ 67,256.

El salario promedio, a partir de 2019, para alguien con una maestría en este campo es de $100,000 .

A partir del 1 de enero de 2019, préstamos privados con Tasa de Interés Variable: 4.49% - 13.49 % TAE y con Tasa de Interés Fija: 5.99% - 13.99% TAE.

Supongamos que toma un préstamo privado de tasa de interés fija y logra encontrar uno al 5.99%.

http://www.youcandealwithit.com/borrowers/calculators-and-resources/estimator/index.shtml

Digamos, en mi estado, mi salario neto con mi nuevo y cómodo trabajo posterior a la Maestría sería: $ 5,997.

https://neuvoo.com/tax-calculator/

¿Qué pasaría si quisiera pagar ese préstamo de manera más agresiva presupuestando su salario mensual de la siguiente manera:

ingrese la descripción de la imagen aquí

Y eso beneficia a su plan de pago de préstamos para que se parezca más a esto:https://edfinancial.com/TOOLS/Loan-Repaid-Calculator

Sé que este futuro hipotético está demasiado simplificado/tiene que asumir muchas cosas/no tiene en cuenta muchas cosas. Pero parece que este es el mejor de los casos para obtener un préstamo en un programa de posgrado. E incluso en el mejor de los casos, ¿se necesitarían 6,9 años perfectos, sin dificultades inesperadas para pagar ese préstamo? No me parece que valga la pena. Hay demasiados riesgos, incertidumbres. ¿Las escuelas de posgrado solo están hechas para los hijos de familias acomodadas? Y, sin embargo, después de recibir mi título universitario, veo estudiantes que fueron a mi escuela de izquierda a derecha decididos a obtener un título de posgrado... cualquier título de posgrado. Toca lo que @Steve dijo en mi última publicación:Think of it this way, a Masters is the new Bachelors. A lot of my educated friends hold the opinion that people without at least a Master's degree aren't educated.

¿Cuál es el salario inicial promedio para alguien en el campo con una maestría? ¿Cuántos años antes de la jubilación? ¿Cuánto más es 100k que el salario actual? Además, 7 años de recuperación de la inversión sin duda podrían reducirse si se vive frugalmente en lugar de $ 3k de alquiler/servicios públicos y $ 650 de "diversión" o ahorros reducidos mientras se está en modo de recuperación de la inversión.
@Hart CO Tienes razón sobre la vida frugal durante el "modo de recuperación". Busqué en Google algunos promedios de gasto en mi ciudad en esas cosas y ajusté ligeramente. Supongo que te inclinarías por valer la pena en lugar de no . Las respuestas a tus preguntas: El salario inicial medio es de 76.789. 33 años hasta la jubilación. 100k es 39k más que el salario actual (utilicé el salario promedio para una licenciatura).
Hay otras consideraciones, ¿los ingresos en este campo aumentan de manera uniforme para aquellos con maestrías y licenciaturas, o la brecha se reduce con años de experiencia? $ 40k * 33 años es significativo y parece que vale 80-90k en gastos de educación, pero es difícil de decir. Personalmente, estoy en un campo técnico y no volvería para obtener una maestría porque no creo que obtenga suficientes beneficios para justificar el costo.
Algo que no podemos responder es también el disfrute relativo de las perspectivas profesionales actuales frente a las potenciales. Si la Maestría lo abre a mejores entornos de trabajo / desplazamientos / beneficios / actividad en el trabajo, entonces eso debe considerarse además del dinero.
Bueno, considere lo que estaría haciendo financieramente en los próximos 10 años, con / sin Maestría. Si desea tener un hijo este año, o comprar una casa el próximo año, o hacer algún otro compromiso financiero, si al final 'vale la pena' puede no importar.
Voto para cerrar como duplicado porque, si bien esta pregunta está orientada de manera diferente a la otra, también es más específica en el sentido de que no tiene respuesta (qué 'debería' hacer). Las respuestas allí que discuten el costo de la deuda frente a las opciones de carrera son tan ampliamente aplicables como cualquiera podría responder a esta pregunta.

Respuestas (2)

Estás ignorando que un título abre la puerta a salarios significativamente más altos, trabajos interesantes, viajes internacionales, etc.

El dinero no es la única consideración, a algunas personas les resultaría aburrido pasarse la vida cocinando hamburguesas, incluso si fuera económicamente ventajoso.

En general, si un título es una lucha difícil para alguien o un trabajo molesto, probablemente no sea una buena inversión; esa persona tampoco podría disfrutar del trabajo después.
Si le gusta aprender y está seguro de que puede obtener un buen título, probablemente sea la mejor opción.

Regla general: en los EE. UU., un estudiante calificado no paga (aparte del tiempo y el esfuerzo) para recibir un título de posgrado. (Esto no considera títulos "profesionales" como JD, MD, OD, DDS, etc.)

La mecánica por la cual se paga realmente el título es bastante diferente entre maestrías y doctorados.

Los títulos de maestría son pagados (quizás no al 100%, pero sí a la mayoría) por el empleador del estudiante. El estudiante cobra un salario a tiempo completo y obtiene el título a tiempo parcial. Probablemente tome 3-4 años en lugar de 2-3 semestres. Y el beneficio educativo generalmente requiere que lo devuelva si deja la empresa.

Los títulos de doctorado se pagan con becas, ya sea presupuestadas en subvenciones de investigación o becas de enseñanza.

Si estás en los EE. UU. y nadie está dispuesto a pagar la matrícula de la escuela de posgrado, el mensaje que envían es "no creemos que puedas terminar la carrera".

Además, $ 51k solo por el componente de matrícula de una Maestría es estúpidamente alto. No vas a una universidad de la Ivy League si pagas de tu bolsillo, cuando puedes obtener el mismo título en una universidad pública. Claro, los 5 mejores programas en escuelas de élite son mejores que los 5 mejores programas de escuelas estatales en el mismo campo. Pero las 5 mejores escuelas estatales son mejores que la escuela de élite promedio y cuestan mucho menos. Y cualquiera de los programas es tan bueno como el esfuerzo que pones.

Además de todo eso, tus matemáticas están muy mal. Espera promediar $ 40k / año adicionales, brutos. Deduciendo impuestos (a la tasa marginal), su ingreso neto aumenta en $25k/año. Ponga todo eso en el pago de su título y su préstamo se habrá agotado en menos de tres años.

La nueva carrera vale la pena para ti, pero eso tiene más que ver con cambiar de campo que con obtener una maestría (no hay una diferencia salarial de $40,000 entre BS y MS en el mismo campo).

Lo que te recomiendo que hagas es buscar puestos de nivel de entrada en tu nuevo campo. Dado que su capacitación es solo un puñado de asignaturas optativas, no el enfoque de su BS, es probable que esté muy por debajo del salario promedio de un científico informático, por lo que probablemente no verá ningún aumento salarial todavía. Pero una empresa que contrate gente de CS estará mucho más dispuesta a pagar por un MS en CS que el empleador típico que contrata a su antigua especialidad. (Naturalmente, debe consultar sobre los beneficios de matrícula antes de aceptar el nuevo trabajo, ya que no todos los empleadores valoran la educación continua por igual)

Un montón de buenos puntos aquí. Mi empleador pagó el 100% de mi maestría en Matemáticas Aplicadas. En los campos tecnológicos en estos días, es muy posible encontrar empleadores que paguen maestrías o incluso, en algunos casos, doctorados.
Punto clave para mí: (no hay una diferencia de pago de $ 40k entre BS y MS en el mismo campo). En esencia, es un juego justo usar un MS para cambiar de campo o de dirección dentro del mismo campo, pero obtener uno solo por el simple hecho de hacerlo no vale la pena (en cuanto a conocimiento o aumento de salario)...
@Leon: una MS puede valer la pena, pero no debería gastar $ 67k como propone OP. Tanto el riesgo como el rendimiento deben ser sustancialmente más bajos que el escenario de la pregunta.
Vale la pena comentar que algunos puestos como el de científico, si estamos pensando en escalafones profesionales, requieren un título de maestría o superior por convención. De lo contrario, lo más alto que puede ser promovido podría ser RA III o algún tipo de especialista. Este no es el caso para todos los campos.
@CKM: Nada cambia solo porque su posición deseada requiere una maestría. Todavía busca a alguien más para que lo pague (efectivamente, una carta de aceptación formal que no incluye financiamiento y no está cubierta por un beneficio educativo del empleador debe tratarse como un rechazo)
@BenVoigt definitivamente, pero eso también es una cultura de trabajo específica de ese país, creo que para algunos países hacer que un empleador pague por algo tan sustancial como un programa de 67k $ es mucho más difícil de vender.
@Leon: $67k es terriblemente caro para esto. Los empleadores sabrán lo que cobran las universidades en su área.
@BenVoigt You're expecting to average an extra $40k/year, gross. Deducting taxes (at the marginal rate), your take-home increases by $25k/year.¿Está diciendo que esta persona hipotética debería ganar $ 140k / año, bruto y llevarse a casa "en promedio" $ 8080.33 / mes? Enlacé la calculadora que usé a la imagen. Por favor explique el error de la aplicación.
@Jalep: Ese cálculo comenzó a partir de los números en la pregunta (salario "promedio" de 61k sin MS y campo no especificado, promedio de 100k con MS en CS, tasa impositiva marginal del 37%). Además, esos números son para la mitad de la carrera, los salarios iniciales serán menores para ambos, con y sin MS en CS. Entonces no hay una suposición de 140k, ni siquiera una suposición de 100k en esos números. Ahora, es muy posible que el beneficio de MS en CS sea proporcional al pago, no una ventaja fija de 40k. Entonces obtendría una ventaja de 30 000 en el salario inicial (75 000 frente a 45 000) y una recompensa en 4 años en lugar de 3. No en 6,9 años.
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