RSU: adquirido y declarado como ingreso en W2 Box 1, ¿debería mostrarse también en Box 12 V (igual que la opción sobre acciones)?
Mi empleador lo puso en Box 12V, ¿es correcto?
El código V es explícitamente para opciones sobre acciones , no para RSU conferidas. Del IRS :
Código V—Ingresos del ejercicio de opción(es) sobre acciones no estatutaria(s).
Muestre el diferencial (es decir, el valor justo de mercado de las acciones sobre el precio de ejercicio de la(s) opción(es) concedida(s) a su empleado con respecto a esa acción) del ejercicio de su(s) empleado(s) (o ex-empleado) de la(s) opción(es) sobre acciones no estatutaria(s). Incluya esta cantidad en las casillas 1, 3 (hasta la base salarial del seguro social) y 5. Incluya esta cantidad en la casilla 14 si es un empleador ferroviario.
Este requisito de información no se aplica al ejercicio de una opción de compra de acciones estatutaria, ni a la venta o disposición de acciones adquiridas de conformidad con el ejercicio de una opción de compra de acciones estatutaria. Para obtener más información sobre la tributación de las opciones sobre acciones de los empleados, consulte la Pub. 15-B.
Por lo tanto, las RSU conferidas (ya que son acciones de acciones, no opciones sobre acciones) no aparecerían allí.
esto está sujeto a cómo se acordó el acuerdo.
Si ha recibido efectivo como liquidación por todas sus RSU, el empleador lo informará en el formulario W2. Me pregunto por qué el empleador agregó RSU en el W2.
Si estos RSU se liquidaron en forma de acciones, el corredor de los empleadores debe emitirle una declaración 1099-B.
Nuevamente, si el acuerdo involucró cualquier transacción de capital en el mercado, entonces el empleador no debe informarlo en el formulario W2.
Sería genial obtener más detalles sobre la transacción para agregar una respuesta más precisa.