Pruebas requeridas y qué esperar con la entrevista con el oficial de inmigración, visitando el Reino Unido para una entrevista de trabajo

Estaré visitando Londres, Reino Unido para una entrevista de trabajo en el sitio la próxima semana. Para el propósito de esta visita, solicité y obtuve una visa de visitante estándar . He reservado el billete de ida y vuelta, el hotel, el servicio de recogida y traslado para el aeropuerto y el seguro de viaje. Estoy llevando una copia impresa de todos ellos. Además de eso, también llevo una copia impresa del PDF de la carta de invitación de mi posible empleador y un correo electrónico de confirmación . También llevo una copia de mi certificado de empleo actual junto con tarjetas de presentación . También he guardado algunas copias de mi currículum. Es un viaje corto de 3 días.

  • ¿Qué documentos adicionales podrían pedir?
  • ¿Qué tipo de preguntas puedo esperar?
  • Llevo algunas libras esterlinas en efectivo y tengo tarjetas de crédito internacionales. ¿Estará bien como prueba de fondos?

Según tengo entendido, si me hacen una pregunta directa: "¿Cuál es el propósito de la visita?", Debo decir la verdad que estoy aquí para una entrevista de trabajo y no debo mentir. Sin embargo, soy escéptico de que pueda surgir una sospecha innecesaria de que podría quedarme aquí si obtengo el trabajo. Entiendo que con una visa de visitante no se me permite trabajar. En caso de que consiga el trabajo, tengo la intención de regresar al Reino Unido con una visa diferente que me permita trabajar.

¿Alguien tiene alguna experiencia con tales cosas, asistiendo a una entrevista de trabajo en el extranjero? Por cierto, tengo la ciudadanía de la India.

¿Obtuvo una visa de visitante estándar para este viaje o ya tenía algún tipo de visa de entrada múltiple?
Obtuve una visa de visitante estándar para la entrevista. Mientras solicitaba la visa, mi carta de presentación y la solicitud de visa indicaron claramente el propósito de mi visita: entrevista de trabajo.
Las entrevistas están específicamente permitidas para una visa de visitante estándar: consulte el párrafo 5 del Apéndice 3 para visitantes del Apéndice V de las Reglas de inmigración , por lo que no hay problema en decir que está aquí para una entrevista de trabajo.

Respuestas (3)

Supongamos por un momento que no te van a dejar entrar si respondes "para una entrevista de trabajo" cuando te preguntan. No creo que ese sea el caso, pero vamos a fingir.

Lleva varios papeles diferentes que demuestran inequívocamente que está aquí para una entrevista de trabajo. Tienes una cita en tu teléfono que dice "entrevista de trabajo" en una fecha entre tu llegada y tu salida. Sin duda, también tiene una serie de correos electrónicos en su teléfono configurando la cita. Absolutamente todo lo que llevas dice que estás aquí para una entrevista de trabajo.

La única diferencia entre decir la verdad y mentir es que habrás arruinado todas tus posibilidades mintiendo. No te saldrás con la mentira: todo lo que tienes contigo dice la verdad por ti. Así que no hay ningún beneficio en mentir. Y hay un costo, siempre hay un costo. Porque es su trabajo averiguar si estás mintiendo, y luego te niegan (quizás permanentemente) por mentir. A pesar de que su razón original puede haber estado bien.

Dijiste en la carta que estás aquí para una entrevista, y obtuviste tu visa. Así que estar aquí para una entrevista está bien. Sí, si obtiene el trabajo, deberá solicitar una visa diferente. Quiere que crean que irá debidamente a casa y solicitará eso. Casi lo único que tienes que demostrarles es que dices la verdad sobre todo cuando te entrevistan. Se honesto. Sea franco. Ser una persona que sigue las reglas. No puedes salirte con la tuya con menos.

gracias kate No quiero decir que quiera mentir o defender la mentira de ninguna manera. No he encontrado mucho contenido sobre este tema. Solo para estar seguro y completamente preparado, también estoy imprimiendo mi solicitud de licencia del trabajo actual.

¡No entrar en pánico! Si solicitó una visa de visitante estándar, declarando que planeaba visitar durante tres días para asistir a una entrevista de trabajo, y luego recibió una visa, significa que ya tuvieron la oportunidad de examinar la información que proporcionó y creen que usted es un visitante genuino. Si hubo algo sospechoso en su solicitud o algo dudoso sobre la empresa con la que se está entrevistando, lo habrían podido detectar en ese momento.

Si pensaran que se iba a quedar más tiempo, no le habrían emitido la visa.

Por lo tanto, debido a que ya hizo lo correcto al solicitar una visa con toda la información requerida, es probable que el escrutinio adicional en la frontera sea mínimo a menos que haga algo que sugiera que tiene planes distintos a los que ya ha declarado, por ejemplo. si te presentas con una gran cantidad de equipaje o no tienes billete de vuelta. Mantenga documentos como reservas de hotel en una carpeta a la que pueda acceder fácilmente, en caso de que los soliciten, pero la reserva de hotel y el boleto de regreso probablemente sean lo único que les interese. Entréguelos solo si se lo piden, no siempre lo hacen. hay que ver todo.

Ya tienen prueba de sus finanzas, ya que presumiblemente les dio estados de cuenta bancarios como parte de la obtención de la visa.

Definitivamente se aplicaría un mayor escrutinio si hubiera solicitado una visa de visitante con otros planes, por ejemplo, diciendo que se iba de vacaciones, o si tenía una visa de visitante a más largo plazo con el fin de visitar a la familia, y luego se presentó en la frontera diciendo tuviste una entrevista de trabajo.

Puedo pensar en dos puntos:

  1. Si tiene amigos o familiares en el Reino Unido y los ha estado contactando por Whatsapp o FB messenger, es posible que desee eliminar esas cuentas de su teléfono. Los oficiales de inmigración saben que mensajes como 'No veo la hora de volver a verte, ¿podemos ir al cricket?' son normales, pero hacer preguntas y juzgar las reacciones es su trabajo, así que no les des ninguna razón para hacer preguntas adicionales . Tampoco tengas un teléfono completamente en blanco. Parecer poco interesante. Solo conversaciones normales de Facebook con otros indios en India.

  2. Envíe un correo electrónico a su empleador potencial y diga 'Soy la primera vez que visito el Reino Unido. Mi llegada será a las 7:00 p. m. del 10 de noviembre de 2018. ¿Puede enviar los detalles y los números de teléfono directos de dos miembros del personal de recursos humanos que estarán disponibles a esa hora del día en caso de que las autoridades del aeropuerto tengan alguna pregunta?

  3. Lleve 3 copias de los detalles de su vuelo, la información de contacto del entrevistador y los detalles del hotel: un juego en su bolsillo con su pasaporte, un juego en su equipaje facturado y un juego en su equipaje de mano. Por si acaso.