Creación de una sociedad limitada mientras todavía está completamente empleado

Estoy pensando en hacer contratos en lugar de un empleo a tiempo completo en el sector de TI. He investigado que puedo ir Limited y emplear a un contador para todos los impuestos, nómina y dividendos. Todavía no he seleccionado un contador porque quieren pagos mensuales, que no quiero gastar todavía porque quiero renunciar en julio, y durante mi período de renuncia busco contratos.

  • Estaba pensando en el futuro, ¿puedo solicitar una sociedad limitada ahora, siendo un empleado de tiempo completo, y no tomar ningún negocio hasta que obtenga un contrato?

  • ¿Qué pasa si creo una empresa y no tiene facturación? ¿Esto complica las cosas más adelante?

  • ¿Es lo mismo si decido tomarme un mes (o más) de vacaciones y la empresa nuevamente no incurrirá en ninguna facturación?

  • ¿Está bien hacer esto con previsión o debo esperar semanas antes de decidirme a buscar contratos?

Gracias. Lo siento, no conozco la ley del Reino Unido. Si fuera una LLC de EE. UU., no hay reglas para iniciar una LLC y dejarla inactiva, siempre que pague las tarifas estatales requeridas y realice los informes estatales requeridos (básicamente, solo reconoce que todavía existe). Si tiene un solo propietario y no tiene ingresos, tampoco habría consecuencias fiscales. Pero no sé si esto es válido para el Reino Unido. Miraría su tarifa anual y las reglas de informes. Además, ¿sería técnicamente una "sociedad limitada privada"?
No hay opción para registrarme como privado limitado en los sitios que visito, hay garantía limitada en algunos, pero eso es si no quiero la palabra Limitado en el nombre de mi empresa o algo así... pero el sitio del gobierno del Reino Unido habla de privada limitada. Creo que es automático que si hay un solo director. Pero buen consejo. Voy a comprobarlo más a fondo,
¿Es aquí donde fuiste? casa de empresas? Companieshouse.gov.uk/infoAndGuide/companyRegistration.shtml
Busqué agentes que brindan servicios adicionales, como envío de referencias, seguros, certificados, cupones divididos y configuración, etc. Ese es solo el registro básico. ¿Por qué?
Eso no debería marcar una gran diferencia: una cosa importante es comprobar si su contrato de trabajo le permite tener su propio negocio.

Respuestas (3)

Estaba pensando en el futuro, ¿puedo solicitar una sociedad limitada ahora, mientras estoy empleado a tiempo completo, y no tomar ningún negocio hasta que obtenga un contrato?

Sí. Puede abrir tantas empresas como desee (suponiendo que esté cuerdo). No existen disposiciones legales sobre quién puede abrir una empresa.

¿Qué pasa si creo una empresa y no tiene facturación? ¿Esto complica las cosas más adelante?

Después de abrir una empresa, debe enviar sus declaraciones anuales a Companies House, ya sea que tenga una facturación de mil millones de libras o 0. Si reclama el IVA, también debe pagarse después de registrarse para el IVA. El registro del IVA es otro registro diferente a la apertura de una sociedad limitada.

¿Es lo mismo si decido tomarme unas vacaciones de 1,2 o x meses y la empresa nuevamente no incurrirá en ninguna facturación?

La facturación es a fin de año, por lo que al final del año debe enviar sus resultados anuales, ya sea que haya tomado unas vacaciones de 12 meses o una semana de vacaciones.

¿Está bien hacer esto con previsión o debería esperar semanas antes de decidirme a buscar contratos?

No es necesario abrir una sociedad limitada ahora, si eres tan paranoico. Abrir una empresa en el Reino Unido lleva 5 minutos. Entonces puede abrir una empresa después de obtener un contrato.

Gracias muy buena respuesta. Que tiene sentido. ¿Realmente me encontré con ese paranoico? No quise simplemente no estar seguro de cómo continuar con esto, y buscar algunos consejos experimentados.
@WillyWonka - No, elevé tus miedos a ser paranoico.
Los que no han sido liquidados no pueden iniciar compañías Ltd.

¿Puedo solicitar una sociedad limitada ahora, mientras estoy empleado a tiempo completo, y no tomar ningún negocio hasta que obtenga un contrato?

Algunos contratos de trabajo pueden incluir cláusulas de no competencia o similares que le prohíben expresamente participar en otro empleo o convertirse en autónomo mientras trabaja simultáneamente para su empleador actual.

Es posible que desee verificar esto antes de realizar cualquier movimiento para registrarse como una compañía limitada. Puede perder los beneficios a largo plazo (como una pensión) que ha acumulado en su empleador actual si se enteran de un conflicto de intereses.

Como se señaló en una respuesta anterior , el proceso de creación de una sociedad limitada es extremadamente simple en el Reino Unido, por lo que no hay razón para que deba seguir estos pasos antes de dejar su empleo actual.

Durante mi período de renuncia busca contratos...

¿Debo esperar semanas antes de decidirme a buscar contratos?

Según el tipo de trabajo de TI que pretenda contratar, es posible que se vea excluido de un trabajo importante si no está registrado para el IVA. Es un requisito registrarse para el IVA cuando incumple ciertos límites de ingresos (consulte el sitio web de HMRC ), pero puede registrarse voluntariamente con HMRC antes de estos límites si lo desea.

Estar registrado en el IVA aumenta sus requisitos de contabilidad y supervisión, lo que lo hace parecer más atractivo para las empresas / corporaciones más grandes que una empresa sin registro del IVA. También sugiere cierto grado de estabilidad y un plan para quedarse a largo plazo.

Esta podría ser una situación trampa 22: si desea hacerse notar y obtener contratos importantes, es casi seguro que necesitará un registro de IVA independientemente de sus ganancias anuales generales. Sería recomendable contratar los servicios de un asesor profesional antes de registrarse para el IVA, pero este y el asesoramiento profesional posterior que pueda necesitar para presentar solicitudes de IVA pueden no ser una tarifa que desee pagar por adelantado si solo está atrayendo un pequeño volumen. de trabajo.

Buena decisión en la parte del IVA. Quería ir sin IVA hasta alcanzar el tope, pero parece que ir con el IVA de inmediato es mejor, ya que la empresa obtiene un mejor estatus. Y también con el esquema fijo puedo obtener alrededor de un 6-5 % de ingresos adicionales al cobrar el IVA, ya que cobro el 20 % pero solo tengo que pagar una tasa fija de 15, sobre los ingresos. (Reino Unido)

Puede registrar una sociedad limitada y dejarla inactiva, eso no es problema. Solo debe asegurarse de notificar a HMRC dentro de los 3 meses posteriores a cualquier actividad comercial. Como se señaló, puede registrar una empresa en unas pocas horas ahora, así que no me preocuparía por eso.

Su confusión acerca de las Sociedades de responsabilidad limitada es comprensible, a menudo no se aclara, pero los paquetes estándar de servicios de formación del Reino Unido siempre son Sociedades de responsabilidad limitada por acciones. Limited by Guarantee es otra cosa, y normalmente solo lo usan organizaciones benéficas o sin fines de lucro. Ver explicaciones aquí .

Registrarse para el IVA es opcional hasta que alcance el umbral de facturación de £ 81 000, pero puede hacer que sus servicios sean más atractivos para las grandes empresas, especialmente en su campo de negocios. Realmente debe buscar asesoramiento profesional sobre si esta es o no la mejor opción para usted.