Recibir pagos por servicios de DJ para un grupo de estudiantes como estudiante de posgrado en la misma escuela con la visa F1

A principios de este mes, pinché para un evento organizado por un grupo de estudiantes en mi universidad. El evento tuvo lugar en el campus, unos días después del inicio oficial del trimestre (es decir, unos días después del primer día de clases). Para recibir el pago (una tarifa nominal para mantener mis tocadiscos, cables, etc.), el grupo de estudiantes me pidió que completara una Solicitud de pago oficial, que pasa por el departamento de finanzas de mi universidad, que a su vez me pidió mi W -9 o número de Seguro Social ya que la Solicitud de Pago me considera como vendedor/prestador de servicios profesionales.

Soy un estudiante graduado internacional en la misma universidad con visa F1. ¿Me pagan dadas las circunstancias permitidas por mi visa F1?

Respuestas (1)

Debe obtener un documento de autorización de empleo (también conocido como EAD, Formulario I-766, "permiso de trabajo"), para eso debe hablar con la oficina de estudiantes internacionales de su escuela. Agregarán la nota correspondiente a su documentación de inmigración y se contará como parte de su empleo de 20 horas a la semana en el campus. Eso es, por supuesto, si el tipo de trabajo es calificado.

El problema no es cobrar, el problema es realizar el trabajo. Sin EAD, no puede trabajar en los EE. UU. y, al hacerlo, violó las condiciones de su visa.

Bueno, si no te pagan, ¿no sería eso voluntariado en lugar de trabajo? ¿Eso también está prohibido?
@Gala no puedes ofrecerte como voluntario para un trabajo que de otro modo sería pagado. Ser pagado o no es irrelevante para la cuestión de si se le permitió hacer el trabajo o no. Solo puede ser voluntario donde si no lo hubiera hecho, no habría nadie más que lo hiciera por un pago. Es decir: ser voluntario en una organización sin fines de lucro registrada donde todos son voluntarios.
No estoy seguro de si esto es correcto. Si la escuela pensara que estaba trabajando y que el pago era el salario, creo que habría mucho más papeleo que un W-9. El W-9 a menudo se usa para otros tipos de pagos, como reembolsos de gastos u honorarios, que en muchos casos se pueden hacer legalmente a alguien que no tiene permiso para trabajar en los EE. UU. Ambos podrían encajar en la situación aquí. No llegaría a la conclusión de que el OP ha violado su visa.
@Nate W9 se usa en los EE. UU. para pagar a los contratistas, que es el caso aquí. No fue empleado de la escuela, fue contratado para una tarea específica.
Recibir pagos por servicios de DJ para un grupo de estudiantes como estudiante de posgrado en la misma escuela con la visa F1
RespuestasAquíPolítica de privacidad1y, 0v