Caducidad de la visa a largo plazo + ¿Cuenta para los días de turista Schengen?

Soy un ciudadano estadounidense que vive en Polonia desde hace 6 meses.

Llegué a Polonia el 1 de febrero de 2016 sin Visa. Comenzó la cuenta para mis días Schengen. Recibí mi visa de trabajo para Polonia el 7 de abril de 2016. La visa de trabajo vence el 7 de julio. Tengo la intención de quedarme en Polonia hasta el 30 de julio de 2016 (que es 180 días después de que entré el 1 de febrero)

Mi pregunta es, ¿los días que estoy con una visa de trabajo cuentan para mis "90 días dentro de un período de 180 días" como turista? Y cuando mi visa de trabajo expire el 7 de julio, ¿podré permanecer en Polonia hasta el 30 de julio?

1 de febrero -> 7 de abril = 66 días 7 de julio -> 30 de julio = 23 días Total de días como turista = 89 días

Respuestas (1)

Deberías estar bien. El artículo 6, párrafo 2 del Código de fronteras Schengen dice:

A efectos de la aplicación del apartado 1, la fecha de entrada se considerará como el primer día de estancia en el territorio de los Estados miembros y la fecha de salida se considerará como el último día de estancia en el territorio de los Estados miembros. Los períodos de estancia autorizados en virtud de un permiso de residencia o un visado de larga duración no se tendrán en cuenta en el cálculo de la duración de la estancia en el territorio de los Estados miembros.

(Énfasis añadido.)

De hecho, puedes quedarte unos días más, porque has cometido un par de errores en tu cálculo. Primero, dado que el 7 de abril y el 7 de julio parecen estar cubiertos por su visa de trabajo, no debe contarlos en su cálculo de 90/180. En segundo lugar, los días se cuentan inclusivamente. Entonces, su primera porción de días es de 66 días desde el 1 de febrero hasta el 6 de abril, inclusive. Su segundo bloque de días es desde el 8 de julio hasta el 30 de julio, inclusive, para un total de 23 días.

Pero el 30 de julio, solo tienes 88 días de presencia, porque el período de 180 días que finaliza el 30 de julio comienza el 2 de febrero. Por lo tanto, llega a los 90 días el 2 de octubre, por lo que debe abandonar el espacio Schengen antes de la medianoche de esa fecha.

Esto supone que no pone un pie en ningún país Schengen que no sea Polonia durante el período del 7 de abril al 7 de julio. Si lo hace, tendrá que reconsiderar el cálculo. Si pasa suficientes días fuera de Polonia, de hecho, es posible que deba irse tan pronto como expire su visa de trabajo.

Phoog, gracias por hacer referencia al Código de fronteras Schengen. Esto responde perfectamente a mi pregunta.
"2 de octubre" es un error tipográfico, ¿verdad?
@om no, no lo es. ¿Calculé mal?
@phoog, creo que veo mi error. A partir de agosto, los días de febrero caen fuera del período de 180 días, lo olvidé.
@om exactamente. Pero solo unos pocos días en Alemania cerca del final de la visa de trabajo cambiarían eso y requerirían que el viajero se fuera en la fecha de vencimiento del permiso de trabajo.
Ups, olvidé mencionar que tengo una Visa Tipo D de Entrada Múltiple. Entonces, puedo permanecer en la zona Schengen después del 7 de julio, hasta el 30 de julio, porque los días que estuve bajo la Visa no se contaron para mi total 90/180.
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