¿Puedo hacer una pasantía de seis semanas en Alemania con una visa Schengen 'normal'?

Tengo una oferta de prácticas de verano de Alemania. Sería una pasantía de verano de seis semanas en Munich, no remunerada, pero estoy dispuesto a asumir todos los gastos (alojamiento, viajes, etc.).

¿Puedo hacer eso con una visa Schengen 'normal' o necesitaría una visa de trabajo?

Leí que generalmente se requiere una visa de trabajo cuando la estadía es de más de 90 días, pero para seis semanas, ¿qué visa en particular se requiere?

Respuestas (1)

Si te vas a quedar seis semanas, lo que necesitas es en cualquier caso un visado Schengen normal de corta estancia. Pero si lo que está haciendo cuenta como trabajo, debe obtener una "autorización" por separado antes de solicitar dicha visa. En la práctica, su posible empleador generalmente tiene que presentar una solicitud en su nombre ante el Bundesagentur für Arbeit y, una vez que obtienen la aprobación, enviarle un documento que puede presentar en el consulado. Por lo tanto, debe ponerse en contacto con su empleador sobre esto lo antes posible.

El Ministerio de Relaciones Exteriores de Alemania tiene una página (¡en alemán!) que detalla bajo qué condiciones se permite una pasantía . Algunas cosas, como pasantías financiadas con dinero del gobierno, se pueden hacer sin ninguna autorización específica, pero creo que necesitarías una. Es posible que desee preguntar en el consulado o tratar de obtener el consejo de alguien que conozca mejor la ley alemana para asegurarse.

Hagas lo que hagas, sé absolutamente comunicativo en tu solicitud. No intentes fingir que vas a hacer turismo y luego inscribirte en una pasantía, podrías meterte en serios problemas.

Además, si ya tiene una visa de estadía corta de entrada múltiple, tenga mucho cuidado si está considerando usarla para su pasantía. Desea estar absolutamente seguro de que está permitido por las reglas y de que su empleador completó todos los trámites requeridos. Definitivamente tenga la autorización de la Agencia Federal de Empleo ( Bundesagentur für Arbeit ) con usted cuando cruce la frontera.

Gracias. Tengo una oferta de pasantía de un laboratorio en la Universidad Ludwig Maximilian, Munich. Entonces, en caso de que no sea financiado por el gobierno como usted mencionó, no se requiere autorización para eso. Además, no tengo una visa Schengen a partir de ahora, y planeo solicitar una visa válida solo que me permitiría realizar una pasantía legalmente. Pero según el enlace de "bajo qué condiciones se permite una pasantía" que proporcionó, supongo que los puntos 2 y 6 dicen que es posible que no necesite esta autorización. pd traduje usando Google Translate.
@ShumailMohy-ud-Din El punto 2 solo se aplica si está estudiando en una institución alemana. De hecho, el punto 6 menciona un tipo de autorización (“im Einvernehmen mit der Bundesagentur für Arbeit”). Pero una universidad grande como la LMU debería tener una oficina de relaciones internacionales que tenga más experiencia que yo en esta situación.
Muchas gracias por el apoyo. Creo que se necesitaría la autorización en mi caso y quizás, si tengo razón, este es el formulario que mi empleador debe completar y enviar a ZAV para obtener la autorización: arbeitsagentur.de/web/wcm/idc/groups/public/documents /webdatei/… ¿Tengo razón?
@ ShumailMohy-ud-Din Sí, creo que esto es correcto, agregaré el enlace a mi respuesta (pero como dije, nunca tuve que hacerlo yo mismo). El documento también explica el procedimiento en detalle. Tenga en cuenta que cuanto menos dinero/apoyo reciba del empleador, más dinero necesitará para cumplir con el consulado y obtener una visa.
Gracias. ¿Tendré que tener mucho dinero para mi solicitud de visa? Desafortunadamente, mi puesto no está remunerado, así que yo mismo me haré cargo de todos los gastos. ¿Cuántos euros debería tener que decirle a la Embajada al solicitar la visa, para una estadía de 6 semanas?
¿Será suficiente tener 5000 Eur en la cuenta bancaria para respaldar la solicitud de visa?
No estoy de acuerdo con la parte de la A que dice que uno debe ser absolutamente comunicativo en su solicitud de visa. Varios amigos míos hicieron (trabajo) pasantías no remuneradas en países extranjeros con visas que no deberían haberles permitido trabajar (ya sabían que iban a trabajar cuando solicitaron la visa). Técnicamente puedes meterte en problemas, pero como no te pagan, no veo por qué el país haría un gran alboroto. Evita la molestia de solicitar una visa que es más difícil de obtener, pocas posibilidades de que lo atrapen (por supuesto, se recomienda la discreción de la compañía), poca multa si lo atrapan.
@Estey Las pocas posibilidades de que te atrapen probablemente sean ciertas, pero discutibles. Depende de usted decidir exactamente cuánto es soportable, ciertamente no pretendo sugerir que lo atraparían cada vez, como lo testifica la experiencia de sus amigos. Y por supuesto también dependería mucho del país en cuestión y de la ciudadanía de la persona.
Una pequeña penalización si te atrapan y asumes que esto no se va a tomar en serio porque es un trabajo no remunerado es definitivamente incorrecto. Esa no es la forma en que funciona la ley de inmigración, se le puede culpar por el engaño en sí, sin importar cuán inocuo pueda parecer. El sitio está lleno de preguntas de personas que pensaron que esto o aquello no era serio o que podrían embellecer algunos detalles y meterse en un gran problema por eso. Y la experiencia de tus amigos obviamente no te dice nada al respecto. Así que mantengo mi consejo.
¿Puedo hacer una pasantía de seis semanas en Alemania con una visa Schengen 'normal'?
RespuestasAquíPolítica de privacidad1y, 2v